#労基法違反を含むツイート

#労基法違反 罰則強化を望む！ 30万円！ 罰則が何の為に存在しているのか 素人にはさっぱりわからない？ 法律違反して 有罪になり 罰金払っても 大企業の社員1人のひと月の給与くらい 例え全社員に数ヶ月遡って残業代支払っても データある分だけね！ とか言って またごまかすんだろうな #高橋まつり twitter.com/asahi/status/1…