#なぜ人と組織は変われないのかを含むツイート

福谷浩司/ Koji Fukutani

@FKJ17

#なぜ人と組織は変われないのか人が変われない理由は【強力な固定観念】が目標達成をジャマするから。本書では強力な固定観念を導き出す【免疫マップ】のつくりかたを解説。「自分の中の不安とうまく付き合えば変われるのか、不安も大切だな」と感じました。