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『日本人の6人に1人が偏差値40以下』はともかく、『日本人の5人に1人は役所の書類を申請できない』というのは本当に深刻だと思います。もっと学校では、確定申告・源泉徴収・年末調整・控除・扶養・保険・労働基準法…などという『社会人として必要な知識』を学ぶ授業を展開すべきではないでしょうか。
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1歳児を『逆さづり』にした保育園が謝罪の保護者会で怒りの声…他にも閉じ込めや暴言もあったそうで、『1歳児虐待』との表現で誤魔化せない犯罪ではないでしょうか。しつけのつもりで逆さ吊りなんて…こんなの『しつけ』でも『教育』でもありません。子どもに対する暴力であり、犯罪行為だと思います。
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男女交際禁止の校則を破ったとして自主退学勧告をした堀越高校に賠償命令…『その校則を知ってて入ったんだから自己責任』との意見もありますが、『恋愛禁止』の校則自体が問題だと思います。自己責任論では解決しませんし、そもそも校則が公開されてなくて事前に確認できない学校が多いのも問題です。
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『正社員なら安泰』というわけでもなく、サービス残業や休日出勤だらけで実質給料は最低賃金以下である状況も少なくありません。かと言って非正規雇用や派遣社員だと経済的にもっと不安定で…もはや完全に八方塞がりです。こんな苦しい現状で『結婚して出産して子育てしろ』なんて難易度が高すぎます。
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竹中平蔵氏こそ、困窮世帯を激増させた人物ではないでしょうか。彼が非正規雇用や派遣を普及させて『労働力を搾取する構造』を常態化させたと考えれば、多くの国民を貧困へ陥れたと言っても過言ではない気がします。サービス残業や休日出勤で働きまくっても全然豊かに暮らせない社会にした張本人かと…
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『子どもの声がうるさいから公園廃止・揺れる長野市の現地で徹底取材』という〈声のチカラ〉の記事…保育園や幼稚園までもが『うるさい』と指摘される社会で安心して子育てなどできません。それで遊び場を奪っておいて、子どもがスマホやゲームをしていれば『最近の子は不健康』と非難する理不尽さ…
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店員に対する悪質な暴言や過度なクレーマーを『カスハラ』などという言葉で誤魔化さず、脅迫罪などの犯罪として扱うべきではないでしょうか。『お客様は神様』との感覚で自分が店員より優位だと勘違いする客は、神様でも何でもありません。お金を払ってるから偉い…という思考は間違ってると思います。
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過去5年間でマイナンバーの紛失漏えいが少なくとも3万5千人分…『マイナンバーカードの有無は関係ない』との指摘もありますが、マイナカードを持ち歩いて様々な所で利用すればリスクが高まるのは間違いありません。全ての重要な個人情報と紐付いていたら、リスクはクレジットカードの比ではないかと…
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保育士さんも教員も看護師も介護職員も、人材不足なのは『資格を持つ人が足りない』のではなく、『資格はあっても薄給激務の待遇の悪さから選ばない人が増えているだけ』だと思います。『資格を持つ人材』が不足してるのではなく『低賃金で休みなく働いてくれる都合のよい人材』が不足してるだけかと…
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『わいせつ事件』などで懲戒解雇(懲戒免職)になって教員免許を剥奪された教員でも、数年経過して条件を満たせば教員免許の再取得が可能で、再び指導者になって子どもと接する危険性があります。もし学校教員にならなくても、塾などの子どもと接する仕事へ簡単に就職できてしまうのも問題だと思います。
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静岡・裾野市の保育園虐待問題で宙づりなど園児虐待容疑で保育士3人逮捕…園長も犯人隠避の疑いで刑事告発…保育士や教員は不祥事でも守られてしまいがちですが、今回の逮捕が今後のための前列になったと思います。子どもに害を与えた人は子どもに接する職へ就けないようにすべきではないでしょうか。
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保育士が子どもを逆さづりにしたり、子どもにカッターを向けたりして逮捕された件で、田母神さんは『逮捕されるほどのことではない』と述べてますが…いくら『しつけ』でも行き過ぎだと思います。大人を逆さ吊りにしたり、大人にカッターを向けたりしたら犯罪なのに、なぜ子どもなら良いのでしょうか。
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子どもたちに言うことを聞いてもらうためには『逆さ吊り』も『カッターナイフ』も仕方ない…と考える田母神さんのような人は、老人に言うことを聞いてもらうためにも『逆さづり』や『カッターナイフ』で脅すことが有効だと思うのでしょうか。大人にはダメなことでも、子どもならOKだなんて理不尽です。
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『子どもの世話なんて誰でもできる』と過小評価する人が多いからなのか、保育士の薄給激務な労働環境はなかなか改善されません。先輩なのに手取り13万〜15万円程度で困窮する保育士も少なくないのが現状です。『資格を持つ人』が不足してるわけではないのに人手不足なのは、劣悪な労働環境が原因かと…
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寝不足の人で布団に入ってから5分以内に眠ってしまうのは『気絶してる』のとほぼ同じ状態だそうです。寝つくまで15分前後を要するのが健全とのことなので、極端に早く寝る人は『寝てる』というより『静かに気を失ってる』のと同様かもしれません。疲れやストレスを溜め込みすぎないようにすべきです。
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北海道・西興部村の障害者施設で男性職員6人が全裸放置など13人虐待…もはやこれは『虐待』との表現では不適切な暴行であり、犯罪行為だと思います。保育士も介護職員も『誰でもできる仕事』などと過小評価されて薄給激務で慢性的な人材不足だからこそ、こういう事件が無くならないのかもしれません。
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物価上昇に賃金が追いつかず、実質賃金は下がるばかり…こんなにも『お金の若者離れ』が厳しい状況で、『最近の若者は結婚も出産も子育てもしないから困る』と嘆かれるのは理不尽です。それでいて子育て支援が何かあれば『大変なのは子育て世帯ばかりじゃないのにズルい』などと非難される厳しい社会…
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職員会議にて…『女子生徒のスラックス着用を認めると、スカート着用を希望する男子生徒も出てくるかもしれないから困る』などと難色を示した教員もいましたが、どちらも認めてあげれば良いだけではないでしょうか。『女子はスカートで男子はズボン』という古い固定観念に縛られるべきではありません。
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国立大学名誉教授まで『子供の声がうるさい』などとクレームを入れて公園廃止に追い込むなんて…保育園や幼稚園でさえ『うるさい』と指摘されるような社会で安心して子育てなどできません。それで遊び場を奪っておいて、子どもがスマホやゲームをしていれば『最近の子は不健康』と非難する理不尽さ…
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少子化対策強化狙いで出産育児一時金を増額の方向…もちろん出産一時金も大切ですが、出産費用だけで『安心して子どもを産める』とはなりません。せめて『2歳まで1万5千円の児童手当を3歳以降は1万円に減額』など児童手当の拡充検討が必要ではないでしょうか。子育ては産んだら終わりではありません。
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園児虐待で逮捕の3保育士が説明会欠席時の謝罪の手紙拒否…本心か否か分からない謝罪の手紙を書かれても、子どもの傷が癒えるわけではありません。重要なのは『虐待』や『行き過ぎた指導』などではなく、『傷害罪が適用されるような犯罪行為』として扱い、然るべき裁きを受けさせることだと思います。
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1軒でも影響力の大きな苦情の住民がいれば、苦渋の判断で公園や遊園地廃止…『子どもの声がうるさい』と子どもたちに我慢を強いる社会では、子どもが健やかに成長できないと思います。それで公園などの遊び場が奪われるからゲームやスマホで遊んでたら『最近の子は外で遊ばない』と嘆かれる理不尽さ…
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ベビーカーは邪魔者扱いされ、公園や幼稚園や保育園などで子どもが遊んでたら『子供の声がうるさい』とクレームが入り、スマホで動画を見せていたら『最近の親はけしからん』と嘆かれる…こんなに子どもの声にも厳しく、子どもや子育て世帯に優しくない社会なら、少子化はますます加速するばかりかと…
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虐待のない温かな家庭に生まれ、イジメ等もない平和な学校生活を送り、労働基準法を遵守する企業に勤め、素敵な人と出会って結婚し、不自由なく出産と子育てができて、老後は退職して年金でのんびり暮らす…こういう『特大の幸せ』でもないような『普通の幸せ』が、もはや全然普通ではない厳しい現実…
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国家公務員に冬のボーナスが支給され、平均支給額は500円増…これに対して『公務員ばっかりズルい』『貰いすぎ』などと非難する声も少なくありませんが、なぜ『より低い方に合わせるべき』という考え方なのでしょうか。『平等に不幸にならないと気が済まない』という思考では、誰も幸せになれません。
まだまだ未熟者ですが、今の自分の視点で感じることを忘れないために思考を記録していきたいと思います。