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定時退勤日を設ける近隣校。
管理職「ほらほらなんでまだ職員室に残ってるの！早く帰りなさい！電気消すよ！」と言いながら実際に電気を消す。
いや、仕事の総量は減ってないから！
仕事をする場所が自宅に変わるだけだから！
うわべだけの働き方改革は、労働者の神経を逆撫でするのでした…。
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４０℃近い中を登校し、４０人すし詰め状態の教室でマスク着用で授業。しかも極端に短縮された夏休み明け。生徒が心配です。
今年は特例で授業数削減などできないものか。
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●若手教師だから、朝早く来て掃除する必要がある。
●若手教師だから、勤務時間外のパトロールも必須だ。
●若手教師だから、勤務時間を気にしてはならない。
若手であっても勤務時間を意識した働き方は大切だ。
それを若手らしくないと言うのは、いわゆる老害といっていい。
新しい形の若手を求む。
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◆日本の中学校の先生、優秀説◆
・クラス４０人の学力を把握して、適切な進路指導をする
・クラス４０人分の給食を配膳する
・教室やトイレの消毒作業を行う
・放課後と土日に部活指導を行う
・地域のパトロールをする
ついでに、専門教科の授業もする。
……皮肉ですよ。
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校長・教頭といった管理職が、教員を授業で評価する気が毛頭ない。
というか授業もろくに見にこない。
一方で「○○部が県大会に出場します！拍手！」なんてことを職員室で声高に叫ぶ。
そりゃ勘違いする若手も増えますよ。
学校の先生の本分は、授業。
ここ、テストに出ますよー。
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昨日つぶやいた「あなたの学校、教員の欠員ある？orない？」のアンケート…
現在５０%：５０%なんですけど…
半数の学校で、先生が足りていないと…
マスコミの方々、深刻な事態を伝えなくていいんですか…？
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部活顧問をしていたとき、最も憂鬱だったのが金曜の夜。
翌日からの土日に部活の試合があることがほとんどだったから。
働いた疲れを癒す飲み会も、心の底から楽しめない。
翌日が飲酒運転になることも怖い。
疲れた体で指導と審判をし、当たり前に月曜が来る。
労働の無限ループは、心身を病んだ。
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大量に初任者を採用して、少なくない数の初任者が辞めていく。もしくは病んでいく。
大量生産大量消費の教師たち。
せめて初任者には、部活顧問をするというストレスは不要。
そして「自分は部活顧問をバリバリしたい！」という初任者も止めてあげなきゃ。
まずは授業でしょ、と思う。
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教員は、コロナ禍で授業数が増えようと、消毒作業が増えようと、目の前の子どもたちのために全力を尽くそうとする人がほとんど。
だから、病んでしまう。現場での教員数は増えないし、作業量は減らないから。
目の前の子どももそうだけど、自分も大切にしましょう。仕事はぼちぼちでいいんですよ。
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教員採用試験の面接で「部活顧問になるために教師になります」と答えたら極端な話、不合格でもいいのではないでしょうか。
授業などを行い、それでも余裕があれば部活顧問をしたらいい。
最初から部活顧問だけを目指す教師は本末転倒です。
でも現場にはそういう教師が結構いる。そしてウケもいい。
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数年前の４月。年度当初の職員会議で私は質問した。
「部活顧問は正式な職務ではなくボランティアなので、全員顧問制はやめた方がいいのではないですか？」
…数秒の沈黙。突き刺さる、同僚の冷たい視線。
（子どもの為の部活をしないなんて）
みたいな無言の圧力。
手が震え、冷たい汗をかき出した。
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部活のトラブルが原因でいじめられた場合、部活の場が学校であるために逃げられないことが多い。
「部活＝学校の全て」になってしまい、不登校になるケースもある。
最近では中学生が自ら死を選んだニュースもあった……。
私は生徒に「部活はおまけ」と伝える。部活を絶対視する風潮は皆が苦しむ。
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#教師のバトン
こんな小手先の策で、教職の魅力が増すと思っているなら、そんなめでたいことはないですよ。
いろいろと新しい策をありがとうございます。皮肉です。
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2022/04/21 毎日新聞より。
かなり広いスペースの記事で驚きました。掲載ありがとうございました。
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教員なりたての方々、部活の顧問になっても、部活指導はぼちぼちでいいんですよ。仕事じゃないですから。勤務時間外も行く義務ないですから。土日ならなおさら。部活指導が嫌になって嫌になって学校から逃げたくなったら「部活顧問は仕事じゃないんでしません」って校長室でブチ切れて大丈夫だから^_^
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こ、これは……！ついに改革のカウントダウン？
こんな日が来るなんてブログを始めた日は思いもしなかったよね……泣。
www3.nhk.or.jp/news/html/2020…
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１ミリの不思議さもない。明日は我が身。これで大クラスターになったら誰が責任とるんだ 怒
news.yahoo.co.jp/pickup/6403041
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アメリカ人のNS（ネイティブスピーカー）の先生が中学校の部活や体育の様子を見て一言。
「Like an army.」（軍隊のようだ）
もっとスポーツを楽しむ視点があってそれをきちんとした形で指導するコーチ（顧問ではない）がいればみんな
幸せになるのになあ……。もちろんコーチには給与を払う。
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学校教員は「ブラックなイメージ」ではなく、「真っ黒な現実」なんですけど。
headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20210203-…
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緊急事態宣言が発令された都府県の学校は休校になっているはず→職員は自宅待機が原則になるはず。
もし普通に勤務ならば、宣言と矛盾している。職員間でクラスターが発生してしまう。そこで休むのならば年休？それはおかしいのではないか。
各地の情報求めます。
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教員志望の学生さんのため、前向きなツイートをしたいが、なかなかできない。
教え子が教員を目指すと言った場合、勧めることができるだろうか。
それくらいに日本の教育は満身創痍だと思う。
採用試験の倍率が低下しているのもその証拠。
本来は素晴らしい、眩しいほどに素敵な職業なのに。
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学校で完結させるべきもの:勉強
学校で完結させるべきでないもの:生活
義務教育なので、塾なしで基礎学力の定着が必須。
一方、生活面は学校に閉じ込めちゃだめ。行事やスポーツは学校以外でもやる必要がある。
夏休み中、部活ばかりで学校にがんじがらめにしては危険。
学校の抱え込み体質が問題。
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授業のコマ数激増で終わりのないマラソンをしている気分。好きだった授業も嫌いになりかけている。休憩時間もろくに無く、定期考査や成績提出が迫る。自律神経をやられる教員も多いだろう。せめてTwitterでは愚痴りたい。現在の教育現場は表面張力。今にもストレスがドロリと流れ出す。
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学校の仕事で優先順位をつけると、授業は最下位になるだろう。
生徒指導＞学級経営＞校務分掌＞授業
顧問を担当していれば、部活も上位に入る。授業は密室で教師一人で行われるため誤魔化しがきく。悲しいことにこれがリアルだ。
単純に教師一人の負担が重すぎる。
それを見直すなら、今しかない。
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大学卒業後、新採用され、初任校。
「授業を頑張る」と思いつつ、気づけば部活の顧問に。部活を職務と信じ、土日も部活に励む。忙しいと思いつつ「それが教師」と邪念を振り払う。あっという間に３０代。「生徒のために休みなく頑張れ」と後輩教師に飲み会で語る。
文科省の考える教師の理想コース。
中学教員です。公立中学校の部活制度のおかしさについて考えるブログの主です。部活顧問を拒否しています。ブログは毎日新聞やYahoo!や国会の衆議院予算委員会にも取り上げられました。部活について一緒に考えてみませんか？ ライブドアブログ OF THE YEAR 2015 話題賞を受賞☆ 部活問題対策プロジェクト メンバー。