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本日発売です、本屋さんで購入していただけると嬉しいです♡
『いやでも成果が出る考動習慣』言われたことをやるだけでなく「自分で考えて動く」習慣が身に付けば、いやでも成果が出ます。大規模な再現実験を元にした仕事術、あなたにも役立つ術があります。#いやでも成果 #考動習慣
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新刊📕『いやでも成果が出る考動習慣』予約開始。言われたことをやるだけでなく「自分で考えて動く」習慣が身に付けば、いやでも成果が出ます。大規模な再現実験を元にした仕事術、あなたにも役立つ術があります。時間と精神の余裕がある社会の実現に向けて出版し続けます。よろしければご予約ください
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私にとって「29歳」は人生の大きなターニングポイント。
新卒で運よく大手企業に入社することができたが、人並外れた能力があったわけではなく評価されるには努力と根性が必要。20代は上司に言われたことをこなし睡魔と戦う毎日。ただ大量の仕事をこなす充実感に浸っていた。その時に体と心を壊した。
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このあと16:45から
いつもありがとうございます✨ twitter.com/shinjiko9/stat…
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今日2/1016:45から雪が降っていても対談します。
リアルDXを加速させる3つのステップ ～ハイブリットワークが成功している企業はたった22%～
ドキュサイン・ジャパン株式会社 カントリーマネージャー 竹内賢佑 さんと。登録してくださいね👉it.expo.it-trend.jp/session/time#s…
#ITトレンドEXPO @it_trend
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敷かれたレールの上をただ進んでいけばいいと思っていた
でも、29歳でレールから外れてわかった
レールなんて初めから存在しない
ただ広大なオープンワールドが広がっているだけ
私は29歳でオープンワールドへ飛び込んだ
振り返ると、ここがターニングポイントだった
『29歳の教科書』より
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わかりやすいパワーポイント資料の条件は、「相手の目を疲れさせないこと」。ですから、パワーポイントの画面に使用する色は、「原色以外で3色以内」がベスト。できる社員は2色で作ることが多い
『仕事ができる人のパワポはなぜ2色なのか』P.33
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リスナーの皆さん、オールウェイズありがとうございます✨
#ルー大柴さんは親戚 twitter.com/voicy_jp/statu…
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どんなに時間と手間をかけてつくられようとも、見られることもない資料は、言葉は悪いですが、紙くずでしかありません。
『仕事ができる人のパワポはなぜ2色なのか』P.29
amazon.co.jp/dp/4776212455
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おっと2/3(金)のラジオNIKKEIに出演していました。放送はサイトで聴くことができます。今月はあと3回でます。#マネーのカラクリ #ラジオNIKKEI radionikkei.jp/karakuri/
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「自分の殻にこもって何もしないより、人が与えてくれたチャンスを元に少しだけでも行動を変えるほうが成長できる」
『AI分析でわかった トップ5%リーダーの習慣』
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💡間違えてはいけない1on1の作法
❶1on1の最初に「よろしくお願いします」はNG。感謝・労いでスタート
❷1on1でめざすのは情報共有より感情の共有
❸1on1は上司も部下も2分の準備で共創へアップグレードできる
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2/10のガチ対談、ぜひ登録を🙇♂️ twitter.com/DocuSignJP/sta…
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本日最終日
／
「㊙時短メソッド」を30名様にプレゼント
＼
書籍『仕事ができる人のパワポはなぜ2色なのか？』にある39の「#名もなきムダ仕事」で最も「あるある」ネタを教えてください
応募は簡単！
①2つのハッシュタグをつける（ネタ一覧の画像参照）
②本当稿を引用RT
③ @AscomBooks
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書籍『仕事ができる人のパワポはなぜ2色なのか？』で紹介しているパワポのテンプレートを無料公開！相手に伝わるスライド作成のコツや提案ストーリーがそのままスライドになっています。
越川監修「相手を動かす企画書」
microsoft.com/ja-jp/office/p… #名もなきムダ仕事
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RTしていた方がいらしたので自分軸手帳に関して話しました。使い方①マンスリー内省、②やめることリストアップ。自分軸というネーミングが良いですよね。自分が主役のキャリアを楽しみましょう！
自分軸手帳でリフレクションする方法
r.voicy.jp/YQm4rBxqV2W
#Voicy
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1/31とキャンペーン締切間近です！！
『仕事ができる人のパワポはなぜ2色なのか？』は、
✔仕事の効率を上げたい！
✔「名もなきムダ仕事」をなくして仕事を早くしたい！
方へおすすめの書籍です。
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