公立病院を切り捨て、看護師の給料が高すぎると攻撃し、今さら何を言っててるのか…。医療人材そのものを増やすという発想にはならないのか。 橋下徹氏、医療体制逼迫で提言「病院間、地域間で医療人材を移動させる国家マネジメントが重要」(スポーツ報知) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/ccd79…
「緊急事態どころではない異常事態。近隣にも広がっており、まさにアウトブレイク、感染爆発」 「大阪も兵庫も見通しが甘すぎる。先を見越してやるのが基本なのに」 大阪はすでに「アウトブレイク」専門家が指摘 吉村府知事に求められる“本当の実行力” tokyo-sports.co.jp/entame/news/30…
昨夜は久しぶりの残業実態調査を行いました。大手前庁舎(府庁本館・別館)で終業後1時間ごとに退庁する職員の数を確認し、声をかけました。21時半以後も約200人が残業し、22時半以後も約50人が残業していることも明らかになりました。人を増やすし、恒常的な時間外勤務をなくすことが必要です。
保健師からの手紙 「家族3人で夕食を取れる日は全くなくなりました」 #すべての命が守られる社会に 府職労の6回にわたる申入れを受けて 9月より保健所への応援派遣が決定 ~でも、「応援を出すのも限界…」の声も~ - 大阪府関係職員労働組合 fusyokuro.gr.jp/publication/15…
ある新採保健師は第5波の時、自宅に帰り倒れて目が覚めたら玄関で数時間眠ってしまっていたと言っていました。数か月で退職に追い込まれた新採保健師もいました。ある職員は「昼食を食べると吐いてしまう」と、昼食抜きで仕事をしていました。 #労基法33条キャンペーン 署名→change.org/inochimamoru33
本日もツイデモが行われています。 世論調査でも #防衛費増より暮らし対策を が大きく上回っています。 #参院選2022 #わたしも投票します
大阪のコロナ致死率はヨーロッパ並みで東京の1.8倍も多い。 twitter.com/inoueshin0/sta…
吉村知事「コロナ後を見据えて更なる大阪の活性化を実現させる」 コロナ後を見据えることも必要ですが、いま現場で起きていること、現場の保健師、医療従事者、職員の過酷な労働実態も直視してほしい。 twitter.com/hiroyoshimura/…
【保健師の声86】 健康医療部長は「想定できなかった」と言いますが第4波は3波より大きくなると言われてましたし、変異株が増え感染力が強いこともわかってました。保健所ではかなり危機感がありました。第5波に向け現場の意見を聞いていただき、最悪の事態も想定した万全の体制を 取ってほしいです。
【保健師の声62】 職員を増やすという単純なことがなぜできないのか理解できない。コロナでないときも職員が増えればそれだけ府民に還元できる仕事はできます。子育てや介護で中途退職しなくてすんだ仲間もたくさんいたはず。職員を大切にすることが府民サービスの向上になることを知ってほしいです。
#知ってください保健所の仕事 #大阪府の保健所職員を増やしてください 「もう何年も前から保健所の方は欠員が出ても補充されない中でも、今ある仕事を守り抜こうと頑張っていた」「コロナ禍の中で脆弱な保健所機能があらわになった」 署名→ change.org/SaveHokensho
本当にそう思います。 何度も何度も声をあげていました。 もっと現場の声に耳を傾け、必要な対策をとっていれば…と思わざるを得ません。 府民の命を守るために、保健所をはじめ公衆衛生行政、福祉行政の強化は不可欠です。 いざとらなってから何でも民間委託では対応できません。 twitter.com/kakopontan/sta…
救急患者の受入れを止めたり、がんセンターでコロナ患者を受け入れたり、それでも看護師不足が伝えられているのに、オリンピックに看護師500人確保依頼って。「地域の医療に影響のないよう体制準備に努めていきたい」って、どう考えても無理があると思う。 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/c177d…
値上げラッシュが続き、国民の生活が苦しくなったときに、その苦しみを少しでも解消するために力を尽くすのが本来の政治の役割。 それなのに日本だけ賃下げ。25年間も。 節電クーポンなんかでごまかさないで。 最低賃金の引上げと消費税減税は政治の力ですぐにできる。 #実効性ある物価対策を
「感染の急拡大で医療がひっ迫し十分な治療を受ける前の段階で、命が失われていた」 「8道府県で死者が確認され、最も多かったのは大阪府の19人。次いで兵庫県の15人、北海道の7人だった。」 第4波、自宅などで死亡51人 感染急拡大で医療崩壊:朝日新聞デジタル asahi.com/articles/ASP7K…
本日、大阪府が発表した「コロナ全数把握見直しに関するアンケート結果」 発生届受理業務の負担は軽減されるものの、症状悪化や重症化した場合の患者対応が遅れるとこや発生届のない方への療養証明書が出せないこと、医療機関や保健所への問合せや相談が増加することなどの問題が明らかに。
第4波でいったいどれだけの命が失われたのか、救える、救うべき命がどれほど犠牲になったのか、本当にわかっているんだろうか。  有観客とか無観客とか、濃厚接触でも出場できるとか、そんな議論してる場合ではないと思う。 #いまからでも五輪中止を 【署名】change.org/p/%E8%8F%85%E7
【保健師の声59】 ようやく調査を終え入院や宿泊調整を開始しても、そこからがまた長い時間を要します。宿泊療養のための車の手配等も時間がかかります。入院もすぐにはできず、高齢者や少し酸素飽和度が低いからというだけでは入院できない状況です。現場では命の選別が起きています。
#わたしも投票します 声をあげないと何も変わらないことを知りました。 声をあげることで現状を少しでも変えられることも知ることができました。 自分自身のため、大切な人のため、これからのことを考えるために選挙に行くという行動をします。 #命と暮らし守る政治へ
上限規制は必要だけど、年1860時間って、毎月155時間ですよね。 医師だから、看護師だから、保健師だから、命がかかってるから…と、過労死ラインすら超えて働かせるのってやっぱりおかしい。 医師残業、年1860時間 上限定める省令案了承 | 2021/11/30 - 共同通信 nordot.app/83824403873395…
【保健師の声109】 感染症対応をしているある若手保健師は睡眠時間2時間の日が続いているそうです。また別の保健師はストレスから全身にジンマシンが出ているそうです。みんな身も心もボロボです。誰か倒れないか心配でなりません。
何の対策もせずに、医療がひっ迫してから高齢者の外出自粛を呼びかけるだけ。発熱外来もつながらず、SOSコールセンターなどもパンク状態、保健所も電話が鳴り止まず、全ての対策が後手後手になっていると感じます。 twitter.com/inoueshin0/sta…
【保健師の声115】 第5波のとき、ある職員は月180時間の時間外勤務、ある職員の休日出勤は朝8時半頃から翌日朝6時までのこともありました。感染者数は減っているとはいえ下げ止まり。休日出勤体制も継続しています。ふと、みんなよく生きてるなと思うことがあります。
大阪府立の病院はコロナ患者受入れをはじめ、コロナ重症センターへの医師・看護師等の派遣、その体制を支えるため非常勤職員も含め全職員が懸命に働いています。 本日、府職労は政府の「経済対策」にもとづき全ての病院職員の賃上げを求め要求書を提出しました。 #すべてのケア労働者に大幅賃上げを
今日は労働基準法学習会。講師に「『過労死基準を超えてる』とよく言われますが、これ、死ぬかもしれないってことなんですよ。とんでもないことなんですよ」と言われハッとした。 長時間労働が蔓延して感覚が麻痺しそうになることが恐ろしい。 過労死のない社会に 署名→ change.org/inochimamoru33