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宿泊療養が始まった当初より、現場の保健師は「油っこすぎて喉を通らない」「日々食べられなくなっていく」などの患者さんの声を聞いて、改善を要望し続けていたので、ようやく改善していただけるとのことで良かったです。 twitter.com/hiroyoshimura/…
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いま現場ではひとつひとつの大切な命を救うために、みんなが懸命に働いています。どんな理由があれ、命は粗末に扱ってはならないと思います。戦争は大切な命を奪い、命を粗末にする行為です。
#NoWar
#нетвойне
#Противійни
#StandWithUkraine
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保健師、看護師から寄せられた声
『人の命を簡単に奪う戦争は絶対反対です』
『コロナも大変で世界中で協力しあうべきときに、なんでこんなことになるのか？民間人もたくさん亡くなっていてあり得ません。即刻の撤退を願います』
#NoWar
#нетвойне
#Противійни
#StandWithUkraine
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【保健師の声144】
明日は大阪マラソンのため、大阪市内中心部で交通規制が行われます。そのため、宿泊療養の方の搬送を別の日にするように、もし明日搬送の場合は大幅に遅れる可能性があるとの連絡がありました。ただでさえ、混乱している状況の中、マラソンをする必要があったのでしょうか。
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日本国憲法前文より
『われら（日本国民）は、全世界の国民が、ひとしく恐怖と欠乏から免かれ、平和のうちに生存する権利を有することを確認する。』
#NoWar
#нетвойне
#Противійни
#StandWithUkraine
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申し訳ないという気持ちがあるのであれば今すぐ保健師、保健所職員を増やしてください。増やす努力をしてください。もう現場の職員は限界を通り越して心身ともに過労で倒れる寸前です。ワクチン頼りではなく体制強化の対策を直ちにお願いします。 twitter.com/hiroyoshimura/…
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【保健師の声145】
第4波、第5波の経験をいかさず、万博やIRには人も予算もつけるのに現場の保健所から2年近く実態を訴えているのに知事には届いていないと感じます。このままでは多くの府民の方の犠牲が増えるばかりです。職員も心身の限界です。現場の声が握りつぶされていることに憤りを感じます。
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【保健師の声146】
今も自宅で過ごす患者さんや感染拡大に恐怖を感じ生活する施設入所者とスタッフの方々が多くいます。府民の方に必要な対応ができていない状態では保健所職員は最低限の休息すらできないと感じます。感染拡大の波も6回目です。何度も同じ課題があがっていたのに改善されていません。
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【保健師の声147】
クレーム対応が続き、人格を否定されるような罵倒や危害を加えるかのような脅しもあり、心が折れそうになります。また、夜間のオンコールがかなりしんどく毎日が不安です。夜間対応しても翌日は通常勤務のため、心身ともに負担が大きいです。いつになったら改善されるんでしょうか。
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大阪府職労からもコロナ対応している看護師が発言します。
#すべてのケア労働者に大幅賃上げを twitter.com/zenroren/statu…
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「夜、寝る前も頭の中で電話の音が鳴り響いているんです」大阪府保健所の50代男性は就寝時に幻聴に悩まされるようになった。同僚の女性保健師は深夜に帰宅し、小学生の子供が自分の服にくるまって寝ているのを見て、思わず涙を流したと聞いた。
sankei.com/article/202203… @Sankei_newsより
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#すべてのケア労働者に大幅賃上げを
オンライン全国大集会で大阪府職労の看護師が発言しました。
①看護師が足りないのでコロナ病棟へ応援に入っています。高齢者や認知症の方も多く、食事や口腔ケア、オムツ交換などを受け入れてもらえず、点滴や鼻からのチューブも自分で抜いてしまいます。
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「大阪府職労が現場の声を基に昨年７月発刊した『コロナ対応最前線 仕方ないからあきらめないへ』を読み返した」
「根本的に人手不足のため、保健所との連絡がつながりにくい状況は続く。現場の業務は切迫したままだ」
[潮騒] 2月26日(土) - 大阪日日新聞 nnn.co.jp/dainichi/colum…
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本当にひどい。「入院してもらえず申し訳ない」という言葉ぐらい出てこないんでしょうか。責められるのは保健所や医療機関。やはり現場の困難ややりきれない思いはまったく届いてないんですね。 twitter.com/katakorinaoshi…
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夜間の電話対応を携帯電話等で保健師にさせるのは今すぐやめてほしい。ただでさえ長時間労働が続いているにもかかわらず、わずかな休息や睡眠の時間すら奪うものです。24時間拘束しているのと同じです。今すぐ必要な人を配置し、交代制勤務なども含めて対応すべきだと思います。 twitter.com/tanu_kichi0714…
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第4波から何も改善されていない。 twitter.com/onishisatoru/s…
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本当にそれが現場で起こっていることです。どんなに外部委託でコールセンター作っても、結局最終判断は保健所、保健師に。人を増やして必要な夜間電話体制を作るべきです。既にやってる自治体もあると聞きています。できないのはトップの姿勢によるものだと思います。 twitter.com/gibanyan00721/…
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労働基準法第33条では「災害その他避けることのできない事由によって、臨時の必要がある場合」「公務のために臨時の必要がある場合」は保健所をはじめ、自治体職員の時間外勤務の上限規制がなくなる。
法の主旨は理解していますが2年以上も続くのは異常。もはやコロナは「臨時」の仕事ではない。
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【保健師の声148】
保健所は宿泊療養中の方の管理もしていますが、最近は70歳代80歳代の方の入所も多いです。予定どおり療養解除になるとホッとします。食べにくいお弁当だったと思うのですが「ほんとによくしていただき、ありがとうございます」と何度もお礼の言葉を仰られる方もいて心が救われます。
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先日、大阪府内在住の20歳代男性より電話がありました。「府職労のツイッターをいつも見ている。昨年コロナ感染し、府保健所の保健師さんには大変お世話になり感謝しかない。現場の大変な状況や人が足りない状況などを訴えているのに、知事が何も対策を打たないことに激しい怒りを覚えている」（続く）
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（続き）「自分は吉村知事などの動きをこれまで見ていて、維新は何もしていないと周りの人に言っているが、周りからは『おかしい』と言われる。しかし、事実として吉村知事や松井市長は現場の人に対し全く思いやりがないと思う。もっと人を増すせるように、府職労に頑張ってほしいと思っている。」
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職員を削減し、保健所も病院も病床も減らし「民間でできることは民間で」と民間委託を進めてきた自治体リストラの結果がこうした事態につながってると思います。
【独自】コロナ療養者用の弁当を大量廃棄 一般ゴミで捨てる大阪のホテルも〈dot.〉(AERA dot.)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/4d58f…
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大阪府職労からも参加し、現場の過酷な実態と保健師の声を伝えました。
「2年以上も続いているのに長時間労働は改善されず、波が来るたびにひどくなっている」「深夜までの残業に加え、携帯電話での夜間の緊急対応も続いていてもう限界を超えてる」「このままではいつ過労死が起きてもおかしくない」 twitter.com/jichiroren/sta…
大阪府関係職員労働組合 大阪府職員労働組合（大阪府職労）／府民の命とくらし、権利を守るため働く府職員、府関係職員の労働条件改善に取り組んでいます／対立ではなく話し合い、共感しあうことで生まれるものがある／楽しい民主主義、地方自治を築きたい／一部を取り上げて全てを否定したり、攻撃的、侮辱する発言をされる方はブロックします