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意味わかんない！「社会人としてありえない」有休取得の理由7つ！ woman.mynavi.jp/article/170127…
転職サイトでこういう記事を配信する方が意味わかんないデス。有給休暇は理由問わず取得出来ます。マイナビウーマンは女性の生理休暇取得についても無理解なのでしょうか？
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節分の日に食べると縁起が良いとされ、コンビニなどでひろく売られるようになった「恵方巻」。ブラックバイトの手口である販売ノルマを強いて売れ残ったら買い取らせる「違法巻」も流行っていますのでご注意を！
今年の違法は首都圏青年ユニオンへ 03-5395-5359 （相談無料）
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2/13の18:30集合で団体交渉を行います。有給取得して居酒屋アルバイトを退職しようとしたら、不正があると濡れ衣を着せられた上、結局、有給分が支払われてないままです。
団体交渉は当日加入の組合員でも参加可能です。詳しくは03-5395-5359 まで。
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会社側は不当にも団体交渉を３０分で打ち切る旨のFAXを送ってきました。この会社では着替え時間の未払いもあり、支払いを求めたところ「団体交渉で着替えの実演を求める」、「着替えをするときは恥部を隠せば良い。実演しないなら請求を放棄したものとみなす」と文書回答してきました。
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パートナーズダイニング社の監獄レストラン ザ・ロックアップ渋谷店で働いていた大学生が有給消化して退職をしようとした際に、店長から「不正があった」と濡れ衣を着せられ「大学や親に言う」と脅され、有給は支払われず。権利の行使を脅して妨害するなんて酷すぎる。 #ブラックバイト
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パートナーズダイニング社には有給以外でもタイムカード通り1分単位で給与が支払われておらず、その未払いも請求しているが「タイムカードでは本当に働いていたかわからない」との理由で支払いを拒否しています。では、いままでどうやって労働時間を把握し給与を支払ってたのか、わけがわかりません。
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パートナーズダイニング系列はコメダ珈琲や居酒屋の北の家族などがあります。ここで働いている方々で「有給が取れない」や「残業代が払われない」その他問題があればお気軽にご相談ください。→03-5395-5359（平日18時まで）
青年ユニオンホームページに労働相談フォームもあります。 twitter.com/union_at_seine…
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【お知らせ】
１）先程、パートナーズダイニングからアルバイトの有給休暇取得妨害について、和解をしたい旨のFAXが送られてきました。ツイッターで拡散して頂いた皆さんの感謝を申し上げます。皆さんの連帯によって1日で局面がひっくり返りました
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２)アルバイトが有給休暇をきちんと使いたい時に使える企業に改善させるため、パートナーズダイニングとの団体交渉は予定通り、１３日に行うことを考えています。
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安倍首相「非正規はやる気ない」にユニオン激怒 「非正規が正規並みの仕事をさせられているのが実態」キャリコネニュース news.careerconnection.jp/?p=37441
首都圏青年ユニオン執行委員長の原田仁希「非正規の人が正規の人と同じ仕事をしているのが実態です。」
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【拡散希望】１）本日「ナイロンジャパン」 @NYLONJAPAN を発行するカエルム株式会社（代表取締役社長戸川貴詞氏）と第４回目の団体交渉。同社で働く編集者は1日13時間労働し、終電後タクシー帰宅もしばしば。固定残業代制度があるとして残業代も未払い。
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@NYLONJAPAN ２）会社側の計算式でも２００万円を超える残業代未払いがあった。この他、帰宅後も持ち帰り残業をしていた。多い月で１ヶ月１１４時間の時間外労働がある中で、自宅に持ち帰ることも多々あったが、会社が「業務指示ではない」と頑なな態度。
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@NYLONJAPAN ３）その他、カエルム株式会社では、遅刻をすると罰金制度も存在して居た。団体交渉では「そもそもタクシーでの帰宅は認めない」と会社側は発言するが、終電まで働く実態、過労死水準の長時間労働が蔓延していたことについて反省する姿勢が見えない。
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温野菜のレインズは余罪がいっぱいありそう。ちょうどさっき牛角のフランチャイズ経営会社と団体交渉してましたが、そこの牛角は未払い、パワハラ、 社保未加入と、違法のオンパレードでした。
#ガイアの夜明け
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【トークイベント】
How to use a Union!!!
労働組合って何してるの？どう活用したらいい？何ができるの？
そのような疑問に争議経験者のトークを通して答えていきます。
日時:8月27日（日）15時〜17時
場所:東京労働会館 地下会議室（最寄り 山手線大塚駅）
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ブラックバイトを世に知らしめた、しゃぶしゃぶ温野菜事件！歴史的な勝利ですね。
おめでとうございます。 twitter.com/bbunion0801/st…
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元アイドル女性ら「２年以上ただ働き」 事務所を提訴：朝日 asahi.com/articles/ASKCG… 労働組合に相談したい、結成したいという芸能関係者がいましたら、首都圏青年ユニオンまでご相談ください。
03-5395-5359
seinen-u.org
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雑誌NYLONを出版する株式会社カエルムとの団体交渉が解決しました。入社約2年で約250万円にも上る残業代の未払い（持ち帰り残業含む）とパワハラに対する損害賠償等、計500万円を支払わせました。またパワハラ加害者には直接謝罪をさせました。
リツイート等ご支援頂いた皆様ありがとうございました。
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ジブリ作品「火垂るの墓」監督・高畑勲さん、「耳をすませば」監督・近藤喜文さんインタビュー「日本の侵略戦争、加害責任を見なければ世界の人々と手をつなぐことはできない」 editor.fem.jp/blog/?p=232
労働組合を通じて宮崎駿監督と出会った話が出てきます。
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「高畑勲：私は東映動画の労働組合で副委員長をやったことがあって、宮さん（宮崎駿氏）とは仕事ではなく、労働組合で知り合いました。労働組合のおかげで多くの仲間ができ、職場集会で毎日のように議論したり、苦労して日刊の機関紙を発行する中で民主主義を学びました」
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厚労省「育休制度などが普及し、子どもを持つ母親が働きやすい環境が整いつつあるのではないか」
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いやいや違います。共働きじゃないとやっていけないほど低賃金がひろがってるからです。
“働くママ”初の7割超え 世帯収入は「15万円増」（フジテレビ系（FNN）） headlines.yahoo.co.jp/videonews/fnn?…
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ファミリーマートで「損害賠償詐欺」発生！
ファミリーマート八丁堀駅前店の店長は学生バイトに対して103万円の不当な損害賠償請求をしました。損害賠償詐欺です。ユニオンは請求取り下げを求めましたが店長は応じず、またフランチャイザーであるファミマ本社に質問状を出しましたが回答がありません。
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ホームページに質問状を公開しました。seinen-u.orgこの件の経過も書いてあるので参照してください。
また「損害賠償詐欺」の相談は現在増えています。「損害賠償詐欺」でお困りの方がいましたら、青年ユニオンまで相談してください。
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長時間労働・パワハラ
→疲れてミスが増える
→パワハラ・退職勧奨
→労働者「辞めます」
→会社「自己都合退職ね」
→失業保険給付されず
→仕事選べずとにかく就職
→長時間労働・パワハラ・・・
「ブラック企業入る奴が悪い」。。。
いやいやいや。 twitter.com/union_at_seine…
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本日首都圏青年ユニオンは、ブラック企業ユニオンとともにZOZOBASEで働く労働者へのチラシ配布宣伝を行っています。
職場のトラブルで悩んでませんか？将来に不安はありませんか？ そして、フリーターにも権利があることを知っていますか？アルバイト・派遣・パートタイム・契約職・正社員・どんな職業・働き方でも、誰でも一人でも入れる、若者のための労働組合、それが首都圏青年ユニオンです。