あふろん(@wakamusya_eigyo)さんの人気ツイート(新しい順)

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企業研究できていますか。実は8割の人が間違った転職をしてしまうのはここが原因。見るポイントがわかれば自分に合う会社かどうか判断できるようになる。それは「企業理念」「事業内容」「業績」「成長性」「競合他社」「社風」「勤務条件」あなたが譲れないポイントはどれ。詳しくはこちらへ⤵︎
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【完全保存版㊙︎】 転職するならまずはこれ。
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転職活動2年したけど転職する前の準備は本当に大切。自己分析、業界研究、転職の軸、履歴書作成、転職の目的、退職日。有名エージェントでも教えてくれなかったけど。今から学べば理想の転職活動をすることができる。「転職の事前準備ってなに?」誰でもわかるようにリプ欄に並べました⤵
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転職で内定率が上がるのは10月〜11月です。今の生活を変えたいなら今がチャンス。何故かというと毎年10月〜11月が1年で会社を辞める人が多い時期です。そのため9月から12月に中途採用の求人数が1番多くなります。また新卒採用を終えた会社が中途採用に力を入れれるため求人数が増える本当の理由は⤵︎
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【完全保存版㊙︎】 面接対策の攻略版!
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【年収UPのためにしたこと】 ・業界ごとの平均年収を調べた ・自分の市場価値を見極めた ・未経験の業界に転職した ・転職スカウトサイトに登録した ・内定後に交渉をした ・希望年収は過去最高を提示した ・年収高い業界に行くと決めた 色々試したけどハイクラスの転職サイトが一番よかった⤵︎
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会社に行きたくない人へ。結論、休んで大丈夫です。勘違いしてる人多いですが年収が高い人の特徴は「3~4回転職してる」「リモートワーク勤務が多い」「1週間に2回休んでる」「8時間睡眠」「夜は自分の時間がある」「集中するのは30分」なんで年収が高いのか。これには大きな共通点があった。詳細は⤵︎
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転職活動してる人へ。ブラック企業を見極めるためには「口コミサイト」を必ず見た方がいい。人事の人が言ってる内容と口コミに大きな返りがある会社は気をつけた方が良い。必ず見る口コミサイトは「OpenWork」「キャリコネ」「転職会議」「Googleマップ」この4つを見れば大丈夫。それぞれの特徴は⤵︎
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人材業界で4年働いて感じた。求人の内容を理解しないと本当に損する。基本給、賞与、年収、平均残業時間、平均勤続年数、口コミ、離職率。有名大学ですら教えてくれなかったけど、今から学べばキャリアの不安は大きく激減する。「良い会社ってどこ?」誰でもわかるようにリプ欄に並べてみました⤵︎
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2年間転職活動して思ったけど。面接で良い評価を受けるにはコツがある。正しく行動すれば内定率が変わる。社風に共感、事業モデルに共感、志望理由が明確、素直な気持ち、伝わりやすい言葉、お礼を伝える。有名なエージェントでも教えてくれなかったけど今から意識すれば人生変わる。詳細はこちら⤵︎
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会社を辞めたいあなたへ。会社を辞めた方がいいサインは「笑顔が消える」「勝手に涙が流れる」「吐き気が止まらない」「ため息がでる」「生きた心地がしない」「食事が楽しくない」「常に頭が重い」「転職したいが口癖」心が壊れない前に転職をしてほしい。今年の10月は内定率が増えてる。理由は⤵︎
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職場で感じる「この人とあわないな」は大切にした方がいい。その感覚9割あってる。2回転職しましたが初対面の印象って本当に大事。むしろ初対面の印象が悪い人は出来るだけ関わらない方がいい。本当にやばいやつは初対面でいきなり上から話してくるやつ。本当に要注意人物。経験上まともなやついない。
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転職活動2年してたけどホワイト企業はこの項目を見ればわかる。「固定残業代」「基本給」「女性の働きやすさ」「育休の取得率」「研修制度」「離職率」大学では絶対教えてくれなかったけど今から学べばブラック企業は回避できる。「ホワイト企業の見極めかたって?」誰でもわかるように記載したよ⤵︎
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ここ半年で500人の転職相談にのってきたけど、ほとんど同じ悩みでした。「自分の強みがわからない」「自己PRがわからない」「自分に合った会社がわからない」3つわからないは誰でも簡単に解決できる「どうやって解決したら良いの?」皆さんにお答えしてきた内容はこちらにわかりやすくまとめました⤵︎
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転職のコツおしえますね。良い会社に入りたいけど何みたらいいかわからない。実は絶対に入ってはいけない会社がある。それは「ホームページがない」「口コミが最悪」「取引先が書いてない」「社長の評判が悪い」は絶対ダメ。転職成功者が口を揃えて出した答えはこちらに記載をしています⤵︎
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【面接で必ず聞かれること】 ・志望動機 ・前職での経験 ・前職でのポジション ・転職理由 ・転職しようと思ったきっかけ ・希望年収 ・自分の強み、弱み ・当社の魅力をおしえて ・なぜ当社を志望したのか ・いつから働けますか ・学生時代何をしていたのか 皆さんが聞かれた質問も教えて↓
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【自己分析必勝法】 ・前職の嫌なことを書き出す ↓ ・必ず外せない条件を決める(給与、休みなど) ↓ 嫌なことの優先順位を決める ↓ なぜそれを優先したのかを自問自答する ↓ 転職の軸を決める とにかく自己分析は書き出すことが大切。私はこれをしてホワイト企業に転職できました!
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面接で中々上手くいかない方へ。第一印象が悪くて不合格になっているケースが多くあります。第一印象を変えるだけであなたの面接での合格率は大きく変わります。騙されたと思って試してみてください。私が人事の人に聞いた「第一印象で気をつけること」はこちらに記載してますので見てみてください⤵︎
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【今すぐ辞めた方がいい会社】 ・上司の機嫌で雰囲気かわる ・1日残業が2時間以上 ・毎日飲み会がある ・朝の残業代がつかない ・人の悪口が多い会社 ・毎月誰かが辞めてる ・給料が下がることがある ・交通費が全額支給ではない ・有給が取りにくい雰囲気がある ・社内が汚い
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【知らないと損する転職哲学】 ・面接1回の会社はブラック ・未経験大歓迎は誰でもいい ・少数精鋭は人気がないだけ ・手取りの金額に騙されるな ・大切なのは基本給 ・内定承諾期限1週間は交渉して ・エージェント選びで8割決まる ・口コミはほとんど正しい 皆さんの哲学はこちらへ👇
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転職活動して思ったけど。「転職サービス」の使い方を理解しないと本当に損する。第二新卒、ハイクラス、アスリート向け、女性向け、ベンチャー向け。学校では教えてくれなかったけど今から学べば転職活動の不安は大きく激減する。「良い転職サービスはなに?」誰でもわかるようにリプ欄に並べたよ⤵︎
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【完全保存版㊙︎】 選考ごとの逆質問!
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優良企業の見つけ方を教えますね。転職の際に必ず考える雇用条件。必ず事前に確認しなければいけない項目がある。それは「口コミサイト」「ナビサイト」「ホームページ」「求人票」「雇用条件」「固定残業代」は必ず見てほしい。ホワイト企業の見極め方をこちらに記載しています⤵︎
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面接のコツをおしえますね。転職の際に必ず聞かれる『最後に質問ありますか?』実は質問することで高評価になることがある。それは「活躍してる人の特徴」「入社までに勉強すること」「結果を出してる人の共通点」など。他にもたくさんある。大手企業の人事が高評価を出した逆質問はこちらに記載⤵︎
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【完全保存版㊙︎】 ブラック企業を見抜く方法!