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そもそも趣旨が違うし、政治家の事務所のスタッフも休校で子の面倒をみるために休まざるを得ないのは、民間企業と変わりない。その際、そのスタッフを有給で休ませるために助成受けても制度趣旨ど真ん中の使い方だよね。
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反対されるから相談をしないんだろうね。こんな政府の下で未曽有のコロナ禍を過ごさねばならないのか。。。
尾身氏「事前に相談なかった」 自宅療養原則への政府方針転換で(毎日新聞)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/4c968…
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言わんとすることはわかるが、その懸念をはるかに上回る自民党議員と統一教会の癒着っぷりがあるから、ここはしっかりやるべきだと思うな。
古市憲寿氏、旧統一教会問題「あまりにヒートアップすると容疑者の目論み通りになる」(デイリースポーツ)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/3048d…
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大阪の知事はポンコツだろ。
橋下徹氏 コロナ禍への各知事の対応に「ポンコツとポンコツじゃないのがハッキリしたでしょ」― スポニチ Sponichi Annex 芸能 sponichi.co.jp/entertainment/…
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別姓の最判の本文は中身もない、つまらないものだったが、補足違憲、意見、反対違憲は、最高裁判事の頭の中がわかり、面白みがあった。補足意見には首肯できないが、ああして表明してくれれば反論できる。大法廷判決なのに、何の表明もしないで多数意見に回るだけなは、法律家としての誇りはないのかね
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様々なメディアから取材を受けてきたが、この産経新聞の取材のしかただけは、いまだに腹が立つ。あの記者もまだ産経新聞にいるんだろうなぁ。 twitter.com/ssk_ryo/status…
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え？やばくないですか、その発想。ある事象が起きて、それをなくしたいなら、その事象が起きた背景や原因を考えないと、なくせないですよね？それとも問答無用で叩き潰せばいいということ？ twitter.com/hosono_54/stat…
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こうした主張をしていた方が、自分が解雇されると烈火のごとくお怒りになる現象があります。まぁ、そういうことなんです。 twitter.com/gerogeroR/stat…
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「八百万の神が泣いている。」
神社本庁が「絶対に負けられない戦い」で全面敗訴 裁判で訴えた“強烈な言葉”とは #神社本庁 #週刊文春 #文春オンライン bunshun.jp/articles/-/443…
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菅首相のあいさつで、「一部意味がつながらない部分があった」そうです。真面目にやってないからだね。意味を理解していれば、普通は自分で気づいてすぐ修正するものだ。
菅首相、あいさつ読み飛ばしか 広島の平和記念式典(中国新聞デジタル)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/db0e4…
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ほとんどの懲戒請求者たちは高裁判決を不服として上告・上告受理申立てをしているので、まだまだ最高裁に事件があります。なお、たまに懲戒請求者たちの上告理由書や上告受理申立理由書に法律上求められる「理由」が書いてないといって、高裁で却下となり確定するものもあります。
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解雇規制を撤廃しても給料上がらないですよ。わかってるくせに、何かを狙ってそういうことを言う塾長。 twitter.com/tabbata/status…
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いずれにせよ、朝ドラという視聴率の高いドラマで「退職勧奨は断るのも自由」というのが放映されたのはよかったですね。
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そもそも日本の解雇規制、そんなに厳しくないし。だって、解雇する場合に、客観的で合理的な理由と、社会通念上相当であることを求めてるだけだからね。
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こういう大人は本当に最悪。醜い行為。
「ミサイル撃つなと言っとけ」 登校中の朝鮮学校児童に暴言(毎日新聞)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/cbb00…
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ここの社長は、外国人労働者を基本的になめてんじゃないのかな。
ベトナム人契約期間で異なる書類 入管に提出、花畑牧場を当局調査(共同通信)
#Yahooニュース
news.yahoo.co.jp/articles/3d870…
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＜ご報告＞
報告が遅くなりましたが、3月8日付で最高裁第三小法廷から、懲戒請求者側の上告・上告受理申立の却下・不受理決定が10件分ありました。これで最高裁で確定した件数は30件（原審が同じ事件で上告が複数によるものは１件とカウント）となりました。確定事件はこれに加えて50件ほどです。
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官僚の過重労働＋気力減退をまず想起してしまう。過重労働は気力が支えてしまう面がある。しかし、その気力が、何かをきっかけに失われたとき、仕事にミスが表れ悪循環が始まる。最悪の場合、命を落とす。
政府法案ミスさらに拡大 野党、国会審議拒否方針(共同通信)
news.yahoo.co.jp/articles/7ead6…
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退職勧奨を受けた場合、１）受け入れる、２）断る、３）条件次第という３つの対応策があります。朝ドラでは１）が2名、2）が1名でした。一般的に企業は予算持ってリストラを行っているので、単に受け入れるより、３）の条件を交渉した方が賢いと思いますが、朝ドラでそれをやると朝から生々し（以下略
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腐敗。
「桜を見る会」夕食会にサントリーが3年間、酒を無償提供 識者「違法な寄付の可能性」：東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/180005
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・スタッフが全員女性
・相談は、生活、住まい、家族、妊娠、出産、育児の不安などなどに対応
・英語やスペイン語、フランス語、タガログ語など多言語対応
・衣類や生理用品、マスクなども配布
・託児もあるので、相談中は子どもを預けることができる
→全部無料！とのことです。
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もしかしたら、使用者がいえば、労働者は同意したものとみなす、みたいな法律がどっかにあるのかな。私の知る範囲では、そういう法律はないと思うんだけど。どっかにあるのかもしれないな。そうじゃないと、意味不明な主張だからな。求釈明してみるか。
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立憲もけっこう侵食されてるなぁ。きっぱりと断ち切らないとダメだ。
枝野前代表ら14人が旧統一教会と関係 立憲民主党が調査結果を発表 | FNNプライムオンライン fnn.jp/articles/-/406…
弁護士（東京弁護士会）、旬報法律事務所。労働者側で労働事件をやっています。日本労働弁護団幹事長（2022.11~）。ブラック企業被害対策弁護団顧問。不当懲戒請求事件原告。活動は東京近辺。なお、ここでの投稿は私の所属する弁護団や団体とは無関係であり、私的見解です。また、RTや｢いいね｣は常に賛同の意味とは限りません。