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面接でこの質問聞かれたら気を付けて。「残業についてどう思いますか」「転勤などは大丈夫ですか」「前職でやらかしたこと」「今の会社で夢かなえられないの」「働くモチベーションを教えてください」「短気ですか」特に、ため口で質問してくる会社も要注意です。恐らくほぼブラック企業の可能性大。
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人材業界で4年働いたけど「転職の軸」を決めないと必ず失敗する。転職するにあたり最優先事項。例えば「年収」「休日」「やりがい」「勤務地」「働き方」「役職」「人間関係」「社会的意義」「知名度」などなど。実は本当に多くある。優先順位を決めないとだらだら転職してしまう。詳細はこちら⤵︎
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転職のコツをおしえますね。転職の際に必ず迷うどの会社か。絶対に入ってはいけない会社がある。それは「ホームページがない」「口コミが最悪」「取引先が書いてない」「社長の評判が悪い」は絶対ダメ。どんな会社なら大丈夫なのか。転職成功者が口を揃えて出した答えはこちらに記載をしています⤵︎
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【超優秀な国の手当て】
・移転費手当て
・広域求職活動費
・短期訓練受講費
・求職活動関係役務利用費
・失業手当て
・再就職手当て
・就業促進定着手当
国は積極的にこのような情報は教えてくれません。自ら取りに行くのも難しい。最新情報は(@wakamusya_eigyo ）がお届け。
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【知らないと損する有給のこと】
○有給取得は2年間有効
○入社後半年で10日間もらえる
○有給の日にちを自由に選べる
○誰でも自由に取得できる権利
○有給の申請を会社は断れない
○有給の理由は言わなくてもよい
○時間単位での取得も可能
○育休・産休は有給になる
○アルバイトも取得できる
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転職活動未経験の方へ。一度でいいから活動した方がいい。想像以上に書類は通過しない。面接も受からない。行きたい会社が見つからない。第一志望に受からない。最終面接で落ちる。転職では当たり前。なかなか転職活動上手くいってない人も見て欲しい。合格率が上がる方法をリプ欄に記載したした⤵︎
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転職する際に、絶対見なければいけないのは求人サイトの「口コミ欄」です。これを見ないで転職すると大やけどをおいます。求人サイトの情報と口コミに書いてある情報に誤りがあればあるほど危険な会社だと思っていいと思います。もし、転職しようと考えている人は必ず口コミサイトを見てください。
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何度も言います。厚生労働省が推奨する職業適正テスト「Gテスト」が凄すぎ。転職活動してるのにやってない人はもったいない。たった10分であなたの本当の能力がわかる。大手企業や有名な会社に行きたい人は、適正テスト対策にもなるからオススメ。受けてない人は損してる。詳しくはこちら⤵︎
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転職活動2年したけど、求人表の見方を間違えると本当に損する。特にこの項目は必ず見てほしい。固定残業代、手取り金額、平均残業時間、社会保険、雇用形態、仕事内容、休日制度。今から学べば入社後、後悔しなくなる。大学では教えてくれない求人票の見方。気をつけることはこちらに記載しました⤵︎
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何度もいいます。会社を辞める限界サイン。「明日が怖くて眠れない」「上司と話したくない」「起きた時に倦怠感」「仕事中にボーっとする」「吐き気が止まらない」「常に頭が重たい感じがする」「笑顔が消えた」「めまいがする」前職の時の私。我慢はダメ。世の中にはきっとあなたに合う会社があるから
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転職してみてなんとなくわかったこと。「家族経営は超危険」「平均年齢が20代は動物園」「体育会系気取りの会社はアホばっか」「固定残業45時間は1日2時間残業」「派手な会社はデスクが汚い」「アットホームは超ブラック」「人が良い会社は年収が超低い」独断と偏見だけど9割当たってるからやばい。
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AIの面接練習アプリ「steac」が凄すぎ。もう転職で失敗したくないという人は必ず見た方がいい。「表情」「声の大きさ」「話す速度」「ボディーランゲージ」「自信」の5つの重要項目で分析してくれる。満足度は93%。面接が上手くいかない人は自分の癖を見つけるチャンス。使った方が良い本当の理由は…
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2年間転職活動して思ったけど。面接で良い評価を受けるにはコツがある。正しく行動すれば内定率が変わる。社風に共感、事業モデルに共感、志望理由が明確、素直な気持ち、伝わりやすい言葉、お礼を伝える。有名なエージェントでも教えてくれなかったけど今から意識すれば人生変わる。詳細はこちら⤵︎
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大手の人事に聞いたけど、面接の段階ごとに評価が違うことを知らないと損する。「1次面接」「2次面接」「役員面接」「最終面接」「内定後面談」有名大学ですら教えてくれなかったけど、今から学べば面接の合格率が大幅にUPする。「面接対策って何するの？」誰でもわかるようにリプ欄に並べました。
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残業代のルールが4月に変わります。これを知らないで働いていると損するかも。すでに大手企業では導入されてる制度だけど知らない人が多すぎる。今年の4月から60時間以上の残業をした場合は、割増しで付与される賃金率が「25%」から「50%」に変更します。残業が多い人は正しく変更されてるか確認を。
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『転職で失敗した求人ワード一覧』
・固定残業代45時間分付与
・若いうちから活躍できる
・1年目でマネジメントできる
・成長できる環境
・未経験でも大活躍
・平均年齢20代
・裁量を持って働ける
・独立.起業を目指せる
・やりがいを持てる
・やる気があれば挑戦できる
・アットホームな職場
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人材業界で働いてわかった。面接の際に軽々しく口に出してはいけないワードがある。「前職の不満」「なんでもやります」「御社が第一志望です」「御社しか受けていません」「給与とキャリアをUPしたい」何気なく答えてる面接の解答であなたの評価は激減してる。意識すれば合格率が上がる。詳しくわ⤵︎
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転職活動2年したけど、求人票の内容を理解しないと本当に損する。休日、残業時間、年収、年間休日、固定残業代、有給取得率、基本給、離職率。学校じゃ教えてくれなかったけど、今から学べばキャリアの不安は大きく激減する。「良い会社ってどこ？」誰でもわかるようにリプ欄に並べました⤵︎
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残業代のルールが大幅に変わる。知らないで働いていると損するかもしれない。既に大手企業では導入されてる制度だけど知らない人が多かった。4月から60時間以上の残業をした場合は、割増しで付与される賃金率が「25%」から「50%」に変更する。残業がある人は、正しく割増しされてるか要チェック。
某有名SaaS企業勤務/年収1200万/転職成功のコツを発信/内定獲得率UP/年収117万円UPできた方法/4000人の転職相談実績/新卒向けのアカウントはこちら（@3150_afuron）『Voicy』→ bit.ly/3VfCmAI