127
いいなと思った面接返答
専攻を質問されたときに
「私の専攻は～～です。
○○の実現を目標に、△△を研究しました。○○に取り組んだとき、△△を経験し、(専攻内容)に関心を持ちました。
ゼミ内では、特に○○へ注力しました。△△を工夫し、～を達成しました。今後も○○を通じ、△△を深めます」
128
いいなと思った面接返答
挫折経験を質問された時
「挫折経験は〇〇です。私は〇〇を目指し、△△に取り組みましたが、△△ができず挫折しました。
しかし、〇〇にも関わらず諦めるのは△△と感じ、〜を始めました。
結果、〇〇が△△へ改善し、〜の大切さを学びました。今後も〇〇へ活かしたいです」
129
すごいと思った面接返答
弱みを質問されたときに
「私は○○が苦手です。○○で、△△してしまう傾向があります。
○○の時、△△ができず、～に失敗しました。ここから、○○の弱さを痛感しました。
対策として、私は○○を心がけています。(弱み)を(強み)とプラスに捉え、○○と活用しています。」
130
それ助かる！と思ったGD発言
「前提として
実施場所、誰が誰に行うか、目的や目標、施策の規模感、期間を決めませんか？」
「現状分析として
既にある課題、その原因、お題の関連要素、現行フローを確認しませんか？」
適切な確認をして、テーマ認識のズレを無くす。毎回促せば、これで1つ好評価GET
131
すごい！と思った面接返答
他社でなく弊社を選んだ理由を質問されたとき
「私は御社の○○を魅力に感じました。
中でも、第一志望とする理由は○○です。△△のとき、御社なら△△ができると伺い、決め手となりました。
インターンでは○○に携わりたいです。○○な環境下で、△△をしたく思います」
132
スラスラ答えられたら面接偏差値70の質問
・弱みを3つ教えて
・キャラアプランは？
・弊社の弱みは？
・なぜ他社でなく弊社？
・この業界の志望理由は？
・会社に期待する事は？
・失敗経験を教えて
・苦手な人はどんな人？
・苦手な人の対処法は？
・チームで頑張った経験は？
・チーム内の役割は？
133
【面接】知らないと思いつかないテンプレ返答
Q. 弊社の志望度は？
A. 第1志望です。(とりあえず、これで)
Q. いつまで就活する？/内定出したらどうする？
A. 御社が第一志望なので、その時点で就職活動を終了する予定です。選考途中の企業も辞退しようと思います(と言っておいて、実際は就活続行)
134
すごいと思った面接返答
他社の選考状況を質問されたときに
「現在、A社B社C社を受けています。A社は▢次、B社は▢次、C社は▢次面接を控えています。
私は○○を軸に就職活動をしています。どの企業も大変魅力的ですが、特に御社には△△があり、軸と一致します。○○ができる御社が第一志望です」
135
すごいと思った面接回答
志望業界が複数あることを質問された時
「まだ業界を狭めずにいます。他業界を学び、比較対象を持つことで、この業界の良さを客観的に見られるからです」
「まだ業界を狭めずにいます。他業界をまっさらな状態で学べるのは今だけであり、幅広い知識を蓄え、将来活かす為です」
136
【面接対策】すごい！と思った伝え方
実績から書いて論理的にまとめる
・～と学びました→○○を△△と改善した経験から、○○の時には、△△が必要だと感じ、～～の大切さを学びました
・～に貢献します→○○を△△と改善した経験を活かし、インターンでは強みの▢▢を発揮し、○○に貢献したいです
137
【面接】すごい！と思った伝え方
・～に魅力を感じました→御社の○○が、私の目指す△△と一致し、惹かれました。
・～志望しました→私が目指す○○に強みを持つ御社でなら、△△に取り組めると感じ志望しました。
「企業と自分の目標に共通項がある→御社を志望」の論理。幅広く使えておすすめ。
138
【ES対策】大活躍する自己PRの締め方
・このように、○○ができた経験から、△△力に自信があります。
・今後も、現状に満足せず〇〇を伸ばし、△△へと繋げたいです。
・〇〇を武器にして、△△を通じ、〜〜に取り組みたいです。
・インターンでも、積極的に〇〇を行い、△△ができるよう努めます。
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就活マナー一覧
・電話一言目は「はい、○○です」。「もしもし」はNG
・相づちは「はい」「ええ」。「なるほど」はNG
・面接官の呼び方は「○○さん」「○○様」
・私服可はオフィスカジュアル
・メール始めは「○○会社△△部□□様」
・書き出しは「お世話になります」
・メール終りは自分の署名
140
【面接で話す文字数】○○秒間で教えてください
目安ですが…
・10秒→50文字
・30秒→150〜200文字
・45秒→250文字
・60秒→300～400文字
・90秒→450〜500文字
・120秒→600〜650文字
一文の長さは40〜50文字が聞きやすいらしい。
面接ラッシュの人が多いと思うので再発信！
141
【就活】志望動機（文字数別）
志望動機の200, 300, 400, 500文字版のテンプレ
就活中たくさん聞かれるけど、考えるのが大変な志望動機。なかなかまとまりません。
そこで、いろんな文字数版であれば便利だなと思い、テンプレ集を作ってみました。
想定パターンが多いと心強い。ぜひご覧ください！
142
意外と難しい就活敬語
・この前→先日、以前に
・結構です→構いません
・すごく→大変、非常に
・わかりました→承知しました
・わかりません→存じ上げません
・すみません→恐縮ですが、失礼します
・大丈夫です→問題ありません
・大丈夫ですか→よろしいですか
・わかりません→存じ上げません
143
【面接突破】就活強者から聞いた事メモ
・ジェスチャーはフル活用
・面接の返答は約40~50秒
・話し始めは「結論ファースト+理由」
・説明系の返答は「前提+説明+主張」
・繰り返しの時は「先程の○○と一部被りますが」
・録画面接は時間ギリギリまで詰め込む
・自撮りライト+高画質Webカメラはマスト
144
【就活】アピールするとウケること10選
23卒と話していて、ウケるアピールとなったもの10個載せておきます。
面接本番で、どうアピールすべきかは悩みどころ。
何かお手本があれば便利だと思いまとめました。
伝え方シナリオとしても使えるはず。参考までに、ご覧ください！
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【自己PR】強み材料メモ20個
・粘り強く諦めない
・常に冷静さを保てる
・組織の潤滑油となれる
・新しい知識の吸収が早い
・ミスのない計画を立てる
・当事者意識を持ち行動する
・ポジティブに最後まで完遂
・判断が早くPDCAを多く回す
・失敗を放置せず学びに変える
・助言を素直に受け入れ、試す
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就活で知らないと損すること6選
・就活用メアド作らないと、後半地獄絵図
・「御社が第一志望です」はためらわない
・ESの締切ギリギリが不利になる企業あり
・Webテストは案内URLの形で種類判別可能
・服装自由ならスーツが無難(特に大手)
・選考結果がメールでなく、マイページだけに来ることあり
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就活必須マナー一覧
・相手会社を呼ぶ時 会話→御社 文面→貴社
・メール初めは「〇〇会社△△部□□様」
・名前が不明なら「〇〇担当者 様」
・○○社長さんでなく○○社長
・電話を切る前は「失礼します」
・対面面接、ノック3回で入室
・手書きESは修正テープNG
・説明会ビデオオフ参加は印象悪め
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【就活対策】「志望します」の伝え方
熱意や意欲や本気度をアピールする「志望します」
私も何度も使い、何度も苦戦しました。
上手に伝えるのはやっぱり難しいなと感じ、表現集作りました。
いろんな状況を想定してまとめたものです。就活のお手伝いにどうぞ！
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就活で知らないと損すること7選
・選考の過去問は調べればわかる
・企業探しには中小企業特化サイトも便利
・SPI成績は出題問題から大体わかる
・テストセンターは複数回受験可能
・逆質問で福利厚生、給料の話はNG
・ブラック企業判断は口コミサイト
・人事の「選考とは関係しませんが～」は疑って
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【就活】発言を鋭くする基本情報
世界人口 78.75億人
日本人口 1億2000万人(現在) 9900万人(2030年予測)
在日外国人 280万人
こども 1500万人(10%)
大人 7400万(60%)
高齢者 3600万人(30%)
東京の人口 1400万人
日本の国土 38万km²
平均寿命 男81歳 女87歳
健康寿命 男72歳 女74歳
平均年収 440万円
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