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2018年にはあるサイトのもよう…。
→僕たちの悩みきいてください | 職場や働き方の悩み|全国社会保険労務士会連合会
sr-message.jp/part-time/
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林業でも、かの湯浅勲氏が作業員を月給制にしたらコスト削減のためのアイデアを出すようになったとかあったもんね。「給料が安いんだから必死こいてアイデア出して給料上がるように努力するはず」と考えガチだけどそれは逆なんだよな。「どうせ搾取されるだけだからアイデアは出さない」となる。
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人件費を削ることの弊害は、この逆転人生の回にもあったように、「従業員がアイデアを出さなくなる」ことに尽きる。これはあらゆる産業に共通する。
nhk.jp/p/gyakuten-j/t…
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「風の谷のナウシカ」は今でいう萌えアニメ扱いされていたということも、今では歴史修正されてるもんな。アニメージュの人気キャラランキング1位独走してたのは誰よって。
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たまに山でリーダーになることがあるけれど、哀しいくらいに小林よしのりが喝破した通りの「このダメなあたしたちを、アナタ責任もって面倒見なさいよ!」モードをみんな発動させるのよね。
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NRA「女性が腰に38口径を提げていれば、おっさんに『母親ならポテトサラダくらい作ったらどうだ』とは言われなかった」
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立憲がやらかした宇都宮餃子の案件は、あれはまさに「法律には抵触しないが道義的責任を問われる」という自分たちが普段言ってるやつだぞ。
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つまり、「IT機器を使えない自分を評価してほしい」というようなもんで、それは最近の「10万円の定額給付金をどう使えばいいか分からない」というのと一緒。とりあえず何か真面目なことを言っているだけの #内申点稼ぎ だと思ってよい。
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「アニメ見ない、マンガ読まない、ゲームやらない」という性格な人だと、「真面目な人」って評価得られる空気がこの国にはあるでしょ。あれを狙ってるわけだ。もっと言うと、「(IT機器に)関与したくない」とか「責任を負いたくない」というのも非常に強い。
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年寄りがIT製品使えないのは、あれは「使えない」とかあるいは「使いたくない」というのはまだ甘くて、あれは「使えないことに誇りや優越感感じているから」が正しい。
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エルフェンリートの知名度は海外ではSprited Away(千と千尋の神隠し)の次の次くらいなので、ちょうど日本側でいえば、「千と千尋の神隠し知らない人」と同じ扱いを受けることになる。
twitter.com/yyposi918/stat…
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俺「辞めます」
上司「この忙しい中みんな頑張ってるのに君だけ辞めるわけ?」
俺「いや、二人辞める」
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昨夜の安倍首相の緊急事態宣言会見で、「私たちが最も恐るべきは恐怖それ自体です」というフランクリン・ルーズベルトからの引用を、「進次郎構文かと思った」という書き込みをみて爆笑してる。 twitter.com/S_kisaragi/sta…