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GAFAやコンサルや総合商社や病院がずらりと並ぶ有名進学校OBの進路を聞き、「子供の選択肢を広げてあげたい」とSAPIXに通わせる親の「選択肢」に職人やスーパーのレジ打ちが含まれてないことを再確認するなど。階層社会すなあ。
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気がついた頃には、社内には定年までの年数を指折り数える逃げ切りオジサンと、向上心を失った無能しか残っていません。スクラップなきビルド&ビルドで仕事は積み上がるばかり。OJTという体で現場に丸投げしていた教育体制は完全に崩壊し、リモートワークで放置された新入社員は次々と心を病みます。
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個人的に遺児支援のあしなが育英会とひとり親家庭向け食糧支援のグッドネーバーズ・ジャパンと難民支援のUNHCRにささやかながら寄付をしているのだけれども、どれも都心部で暮らす人たちからすると見えづらい存在なので自分ごととして捉えにくく、資金が集まりにくいという側面もあるのかなと思った。
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マジ泣きそう。『世界一幸せな国とされてるフィンランドで習慣とされてる事』が深い。「港区地主の家に生まれる」「コネで慶應幼稚舎に入る」「体育会で程々に活躍」「コネで三菱商事か三菱地所に入社」「給与所得より不労所得を大切にする」。幸せは身近ににあることを知ってほしいからツイートしとく
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取引先企業も大困りです。「すこーぷ3？なんじゃそりゃ？」現場の社員も対応にてんてこまい。投資をせず、精神論だけに頼った環境経営なんて絵空事だと誰も言い出せない中、社長は大満足です。社有車のクラウンハイブリッドの後部座席で、フルカラー印刷の環境報告書を読んではニコニコしています。
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そこへ、コンサルタントと広告代理店マンとPR会社の営業がやってきました。3人は「社長、我々なら御社をピカピカに輝かせることができます。将来、私の履歴書を連載することも可能です」と言ったものだから、大喜び。年功序列の社内には上に物を言えない人間しか残っておらず、誰も口を挟めません。
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「高齢者にばっかばら撒いてたら少子化加速してるな…おっしゃ、10万円のクーポン配ったろ！これで庶民どもは涙を流して感謝しながら3人くらい産むやろ！」
「…なんかネットの評判悪いなぁ、ムカついたから保育園に子供預けてる奴は除外！ワーママなら自分で稼げや！」
yomiuri.co.jp/politics/20221…
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「恵理子は良いよね、駐妻から悠々自適の専業主婦で」。小百合に悪気がないことは分かっている、精一杯の作り笑いでやり過ごす。慶應を卒業して三井物産の夫を持ち、オーストラリアから帰ってからは豊洲のタワマン24階で帰国子女の娘を育てている。はたからみれば、何不自由ない人生に見えるのだろう。
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お昼休みを使って麻布競馬場Amazonレビュー文学を執筆しようと思ったけど、既に瘴気を漂わせた特級呪物があったのでそっとブラウザを閉じるなど。
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「社長、なんといっても時代は環境経営です。競合他社に先駆けてカーボンニュートラル宣言を発表し、SDGsで ESGでサステナブルな会社であることを世間にアピールしましょう！」コンサルタントが耳元で囁きます。それだ！社長は思わず大興奮。言われるがままに17色のSDGsバッジを全社員分発注しました。
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ワイの肌感覚的にも、いいねが1000を超えると義務教育課程で文章を読む能力を身につけられなかったのに何かを伝えようと必死なちいかわや文脈関係なく自分語りするフレンズ、故郷を窓際三等兵に燃やされた過去を持つ哀戦士達に囲まれるようになるので通知ミュートにしてます。多様性を抱きしめたい。
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最近大学生と話す機会があったけど「Twitterアカウントはみんな持ってるけど日常的に投稿しているのは陰キャだけ」という本質情報に触れてしまい、ポロポロ泣きながら音楽に合わせて踊る様子をTikTokに投稿するなどした。ちなみにノリノリで踊ってるのはほんの一部で、同調圧力とか色々あるらしい。
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しかし、居心地の良い環境に慣れた社長は気づいていませんでした、目の前のモニターに映る、ひろゆきという男の危険性を。「それってあなたの感想ですよね？」「今どきやり甲斐なんて、誰も求めてませんよww」小馬鹿にする態度に、真っ赤になって反論する社長。完全に相手のペースに呑まれています。
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前高を卒業し、東大を経て群馬銀行に勤務。パワーモールのあたりに一軒家を建て、休日はコストコでお買い物。タワマンやSAPIXに縁はないけど、群馬ヒエラルキーの頂点（但し群大医学部を除く）に立ち、消耗とは無縁な世界ーー。そんな平和と秩序を揺さぶるアクセンチュア。
nikkei.com/article/DGXZQO…
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ロンドン五輪の開幕式で英国ソフトパワーを見せつけた後、我が国が東京五輪の汚職としがらみにまみれた史上最悪のショボ開幕式で世界に恥を晒した流れを今度は国葬で再現するのか…。汚い、さすがイギリス汚い。
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「新卒時代に働いてた会社の上司が独立後しばらくしてニュースになるような失言した…せや！ワイが元関係者として一肌脱いで代わりに謝っといてやるで！」という発想、どこをどう切り取っても論理が飛躍しすぎてて訳分からないんだけど、シャブでもやってるのかな？
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課長も部長も役員も最初から知っていました。力を合わせ、言葉を尽くした所で彼を翻意させられないと。年功序列に縛られた硬直的な人事制度、成果を無視する報酬体系、経年劣化が進んだ組織。持続可能でないと理解していても、何もしないことが正解だと育てられた人たちは変わることができないのです。
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君たちがインターネットでクレベリンを叩いたせいで、40-59歳の何の罪もない大幸薬品の社員がリストラされるってさ。消費者庁の度重なる勧告を無視して、効き目がないどころか人体に有害な除菌剤を消費者を騙す形で売ってただけなのに、一体彼らが何をしたというんですか！
asahi.com/articles/ASQ50…
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勤勉であれという家訓を胸に、早稲田の政経を卒業しメガバンクに就職してからも勉強を続けた。市場価値を高めようとUSCPAも取り、今月の給料は総支給90万弱で手取りは65万程度。港南のタワマン高層階で固いコメを食べて育った息子のさとしはスケボーなぞ目もくれず、前回のマンスリーの偏差値は65だ。
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ジャーナリズム精神に目覚めたトヨタイムズのアナウンサー「今日は忙しい香川さんに代わり、部品メーカーの工場に来てます。原材料費が上がっているにも関わらず、トヨタは更なる値下げを要求してきたそうです。ワンチームと言いつつ下請けに原価低減を強いる調達部隊、血の通った人間なんでしょうか」
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本来、インフレによる経済の悪化は政府に逆風となるはずだが、岸田内閣は選挙で連戦連勝だった。「ウクライナへの侵攻を続けるロシアや、台湾を併合した中国よりも許せないのが与党だ！」野党第一党の声に耳を貸す国民はおらず、第三極は相変わらず政権交代を目指すか与党につくかで内輪揉めし続けた。
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teamsで上司からの助言に対していいねを押したら「君のためを思って言うけど、そういう時はいいねじゃなくてありがとうございましたと書くんだよ」と忠告するおじさん「君のためを思って言うけど、そういう時はいいねじゃなくてありがとうございましたと書くんだよ」
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子供が産まれた夜、寝息を聞くだけで幸せだった。12年経った今、模試の偏差値に一喜一憂し、最愛の我が子を追い詰めている。一流大学を卒業しても、有名企業に入っても、年収 1000万円を達成しても、タワマンを買っても幸せを感じられない人々が住む東京砂漠。私たちはどこで間違ってしまったのか――。
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貴子、久しぶり〜✨こんなとこで会うなんて偶然🌸健介君はこれからSAPIX⁉️夏期講習か、大変だね💦うち？ううん、隆太はSAPIX通わせてないの😅こないだ検査したら、ギフテッド❓て言うらしくて、詰め込み式の勉強はあんまり向いてないんだって🌀小さい頃から偏差値で一喜一憂しても仕方ないかなって😜
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SDGs、ジェンダー平等、パーパス。新しいオモチャを手に入れた社長はみんなに見せびらかしたくて仕方ありません。山手線の動画広告を流しても、ボスキャリでグローバル人材を採用しても、発作が収まることはありません。「Z世代に向けてアピールしたい！」もう、社長を止められる人は誰もいません。
sometimes party gal.