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これはマジです。全てのことには時が定められています。そのことを忘れなければ心がむやみに焦ることはありません。
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これはマジです。みんなに好かれようとすれば「孤独」になります。自分に好かれようとすれば「孤高」になれます。
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Twitter改悪がトレンドに。
特に問題ないなら何もしない。
とても大切なことですね。
まさに『ランスの法則』
#Twitter改悪
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これはマジです。ホームランを打てる人は「選ばれし人」わざわざ同じ土俵で勝負しなければ、勝機はいくらでもあります。
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生きづらいと感じる人は「すぐ人と比べる」「過去のトラウマが消えない」「他人のものさしで生きてる」「完璧主義」「気をつかいすぎる」などの特徴がありますが、覚えておいて欲しいことがあります。幸せな人生を送るために、最も大切なことは『
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人間関係に苦しみやすい人は「友達だから」「同僚だから」「家族だから」「兄弟だから」「パートナーだから」「チームメイトだから」「ご近所だから」このように〇〇だから仲良くあるべきと考えがち。でも苦しい人間関係を本気で断ち切りたいなら『
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不幸になる人は「つまらないプライド」「漠然とした不安」「執着心」「ジェラシー」「過去のトラウマ」「勝手な思い込み」「承認欲求」「劣等感」「すぐ他人と比べる」「ないものねだり」など、不幸マインドを大事に抱きしめています。でもこれでは一生幸せになれません。本気で幸せになりたいのなら『
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人生うまくいかない人の口グセは「お金がない」「時間がない」「環境がない」「チャンスがない」「運がない」このように〇〇がないからできないという人は、あってもできません。これ以上 幸運の女神にガン無視されたくないのなら『
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これはマジです。出世できない人の特徴は「完璧に準備できたらやる」「出世したら身なりを整える」「昇格したら自己投資する」「貯金が増えたら親孝行する」「ボーナスが出たら体のメンテナンス」など全てがあと回し。今すぐこれをやらないと人生負け組確定になる。それは『
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世界的ベストセラー『７つの習慣』の教えはマジで本物！①主体的であれ②終わりを思い描け③最優先事項を優先しろ『④』⑤相手を理解しろ⑥シナジーを創れ⑦刃を研げ」なかでも４つ目は人生好転のカギ。とても重要なのでプロフに置いておきます。
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これはマジです。人生が好転する人は「できることを頑張る」「成功したら感謝」「小さな幸せを喜べる」「人を頼れる」「失敗は経験ととらえる」そして特に見習いたいのが『
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伝わりやすい文章を書くコツは「結論から書く」「一文１テーマ」「漢字を多用しない」「程よく改行する」「ターゲットを決める」など色々ありますが、もっと簡単で即効性のある文章テクニックがあります。それは『
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ズバリ言います。出世する人の特徴は「コミュニケーション力が高い」「高学歴」「教養がある」「資格がある」「カリスマ性」「豊富な知識経験」「高いスキル」「リーダーシップ」「コネがある」「清潔感」「ルックス」など数えきれません。でも実は圧倒的に大切なことがあります。それはプロフの最後に
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これはマジです。成功する人がもっているモノは「情熱」「学歴」「スキル」「コネ」「教養」「マナー」「美意識」「清潔感」「ユーモア」「資格」「ルックス」「執念」「使命感」「カリスマ性」「コミュ力」「健康」「メンタル」「運」など数えきれません。中でも特にオススメのモノは、プロフの最後に
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厳しいことを言います。部下のマネジメントを勘違いしてる人が多すぎる。「飲みニケーション」「モチベーションUP」「部下によりそう」「プロセスを褒める」「細かく教えてあげる」力を注ぐのは本当にそこですか？上司は部下に好かれなくていい。チームを勝たせる為にまずやるべきこと。それはプロフに
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ズバリ言います。仕事ができる人の特徴は「礼儀正しい」「時間を守る」「清潔感がある」「聞き上手」「さりげない笑顔」「おしゃれ」「目を見て話す」「あいづちがうまい」「レディファースト」「表情がやわらか」「謙虚」など数えきれません。その中でもとくに見習いたい特徴があります。それは『
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何度も言います。
本気でメンタルを守りたいのなら
この３つを徹底しましょう。
①気にしない ▶︎ 気にするから疲れる。
②求めない ▶︎ 求めるからガッカリする。
そして最後の一つはプロフに『
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ズバリ言います。人間関係を楽にするには「ネガティブな人とは関わらない」「人を小馬鹿にする人とは距離をおく」「簡単に連絡先を教えない」「交友関係を広げすぎない」「テイカーとは離れる」「孤独を愛する」など色々ありますが、もっと簡単に人間関係が楽になる必殺技があります。それはプロフに『
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ズバリ言います。前に進めない人に足りないものは「知識」「経験」「情報」ではなく「気力」「度胸」「ふんぎり」「貪欲さ」「準備」「ハングリー精神」「勇気」などのメンタル面だったりします。そのまま放置すれば一生チャレンジできないかも…なんとか一歩前に進むために必要なとらえ方。それは『
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これは結構ガチです。信頼できる人の特徴は「時間を守れる」「口がかたい」「人によって態度を変えない」「目を見て話せる」「マウントしない」「酒ぐせが悪くない」「物を大切にする」「店員さんに偉そうにしない」「人の名前を覚えている」など数えきれません。その中でも特にポイントが高い特徴は『
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良いリーダーの特徴は「部下を信頼している」「部下に仕事を任せられる」「責任をとることができる」「感情的にならない」「仕組みでチームを回している」「適材適所で役割を決められる」「戯言を気にしない」「次期リーダーを育成している」など数えきれません。そして何より重要な特徴はプロフに『
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