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中村優介事務局次長のインタビューです。ぜひお読みください。#高プロ
〈高プロ制ここが問題〉使用者ばかりが得する制度/中村優介労働弁護団事務局次長 rengo-news-agency.com/2018/05/11/%E3…
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労働弁護団事務局次長の笠置弁護士が会見しました。
"笠置弁護士は、日本で裁量労働制の対象拡大が検討されていることを念頭に、「裁量が与えられていなければ、際限のない長時間労働に従事させられてしまう」と警鐘を鳴らした。"
ドイツに出向、残業100時間超で精神疾患に…bengo4.com/c_5/c_1626/n_9…
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安易な解雇は許されません。
水野英樹幹事長のコメント。
「整理解雇にはきちんとした手続きが必要。コロナが理由でも安易に解雇はできないということを示した決定だ」
asahi.com/articles/ASP43…
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まもなく始まります!
#0620秋葉原緊急街頭宣伝
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【緊急】過労死を考える家族の会の方々の座り込みは延期になりました。ただいま、家族の会の方々は、安倍総理出席の質疑を傍聴されています。質疑後、面会が実現しなければ、座り込みを行う可能性があります。後ほど、告知します。
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民法の時効は5年なのに賃金時効は「当分の間」3年にされようとしています。「当分の間」ってなに?例えば、残業月60時間超割増率50%の中小企業への「当分の間」の適用猶予は、13年にもなりました。
#賃金時効
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【コロナQA Ver.2】
この度、みなさんにご利用いただいている「新型コロナウイルス感染症に関する労働問題Q&A」について、「Ver.2」を公開しました。
取り急ぎ、PDFのみ公開しましたので、どうぞご参考ください。
roudou-bengodan.org/wpRB/wp-conten…
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昨年の労働弁護団賞は大阪医科薬科大事件でした。原告の方には、裁判を続ける苦しさ、それでも闘う理由など率直に語ってくださいました。正社員と同じ仕事をして年収は3分の1。最高裁は労契法20条を骨抜きにして格差を是認しました。徹底的に糾弾されなければなりません。 twitter.com/roudoubengo/st…
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#高度プロフェッショナル制度に反対する #0522野音 に連帯します。高プロは、残業代ゼロで長時間従業員を働かせることができる、経営者にとっては夢のような制度です。それは即ち、労働者にとっての悪夢に他なりません。
エキタスも #0523高プロ反対国会前抗議行動 を行います。力を合わせましょう!
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労働弁護団事務局次長川上資人弁護士「まずは芸能事務所ごとでも良いのでできることが大切でしょう。小さなところだとテレビなどが『違う事務所を使えば良い』となるので、渦中の吉本興業で有力な芸人が音頭をとって、組合ができるとガラッと流れが変わってくると思います」
bengo4.com/c_5/n_9910/
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各地のホットライン実施時間は、こちらからご確認ください。
roudou-bengodan.org/topics/9247/
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扶養手当、年末年始勤務手当、夏季・冬季休暇、有給の病気休暇、年始期間の祝日給について不合理な格差と認めました!!これから、さらに巻き返しです!!
asahi.com/sp/articles/AS…
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昨今の新型コロナウイルス問題から引き起こされる労働問題に関して、緊急声明を出しました。
新型コロナウイルス蔓延を防ぐ適切な対処・取組は重要ではありますが、それによって労働者の生活が脅かされることは決してあってはなりません。是非ご一読ください。
roudou-bengodan.org/topics/9236/
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12月23日(金)午後6時から「STOP!定額働かされ放題~裁量労働制の適用拡大反対集会~」を開催いたします!
連合会館2階か、YouTubeライブ配信よりご参加ください。YouTubeライブ参加は下記リンクから。
youtube.com/watch?v=5vjFpW…
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昨日の請願デモの様子です。衆議院面会受付所にて、立憲民主党、国民民主党、日本共産党、社会民主党、自由党の議員の方々とエール交換です。#高プロ反対 強行採決絶対阻止!!