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一橋マンキューソ准教授の差別はこちらを。
bit.ly/3eZh33q
彼は英語のクラスで「バカチョン」「グーク」などと差別を繰り返した。
その音声を2019年7月にサイトで私たちが公開したら、一橋大学ハラスメント委が9月にようやく調査すると言って、だらだら1年半以上何もせず今頃差別無し、と。
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「もしこの1週間に全く声をあげてなかったなら、理由を自分に問え。
もし正義のために立ち上がるため発言機会を使うのに気まずさを感じるなら、理由を自分に問え。
もし女性マーチや気候マーチの投稿をするのに気まずさを感じないのに、黒人の命についてはそうでないなら、理由を自分に問え。」 twitter.com/naomiosaka/sta…
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日本だと、お店がなにもしないか、両方追い出すでしょう。
差別する側も、差別される側も、両方「トラブルメーカー」扱いするのが日本。
なぜなら差別禁止ルールがないので、差別とトラブルを区別できないから。 twitter.com/nybct/status/1…
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『レイシズムとは何か』（ちくま新書）でも強調しましたが、日本には、差別を「差別だ」と言い切ることを躊躇う文化がある。
そのため差別発生時にも、なるべく「差別だからやめろ」と言わず、別の口実（「遺憾」とか「不適切」）で諫めようとする。
そのツケが欧米の様な反差別規範の確立の失敗。
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トランプのツイッターBANで「差別もいけないが、自由も大事」と言っているインテリには、一切耳を傾ける必要ゼロ。
「差別禁止ｖｓ自由」という構図自体、日本のインテリだけがしがみついている幻想だから。
欧米は差別禁止＝自由が大前提で「更なる法規制ｖｓ現行法＋自由による反差別」が問題。
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竹内久美子氏の水原希子さんへの中傷は、完全なレイシズムです。
アメリカの例でたとえましょう。
コリア系のルーツがある仮に「エマ」という名前の人がいたとして、あなたはコリア系を隠して「アメリカ人感」出してるじゃないか、等と中傷したら？
１２０％レイシストでしょう。
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呉座勇一氏による北村紗衣氏に対するハラスメントが大問題になっていますが、大学教員による差別・ハラスメントは、みんなで声を上げて反対し、その社会的マイナス影響を最小限に抑制しなければ学問の自由は守れません。
一橋大学百田尚樹・マンキューソ事件を経験した立場から、声を大にして言います
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森喜朗の性差別が起きても公人がセクシズムに反対しないことと、昨夜の地震に便乗した人種差別ツイートが頻発しても公人がレイシズムに反対しないことは、同じ原因に根差しています。
差別を止める＝反差別ブレーキを踏まない、ということです。
日本の公人は「加害者を止める」ことをしないのです。
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日本社会がここまで壊れたのは、差別に反対できないからです。
差別を誰も止めようとしないこと。
それがどれほど自由と民主主義を腐らせてきたか。
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差別は生死を分ける。
差別は人の命を奪う。
コロナ危機で差別が頻発している今、一人一人が差別に反対しなければなりません。
特に政治家に、政府に、差別に強く反対するよう声を上げる必要があります。
戦後日本は半世紀前に欧米が作った差別禁止法さえないので、余計に差別に反対しないとダメです。
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遅いですが、やっと大澤昇平が解雇。
しかし解雇の中身は東大の他の教員やコースを誹謗したことが決定的だったわけで、差別したこと自体の責任は副次的かつかなり低い扱いをされているのは明白だ。
最後まで「差別的」という表現で、「的」を外さずに、東大として禁ずべき差別の基準を不明にしている twitter.com/Tommyhasegawa/…
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逆にナイキＣＭを絶賛している人びとにも、危うさを感じます。
ナイキが外資だからグローバル（米国）スタンダードで反差別をウリにしているだけなので。
（ＣＭ支持しつつ、それを支えているのが米国の反差別運動だと指摘すべきだし、日本で脆弱な反差別運動をどう再建するかを考えるべきでしょう）
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ＳＮＳをみてて痛感するのは、差別や人権侵害の証拠を記録することの決定的な重要性です。
この映像みてください。
警察による暴力の決定的瞬間の数々。
しかし、もし誰もスマホで撮っていなかったら？
これらは全部「なかったこと」にされてしまう。
差別や人権侵害みたら即記録しましょう。 twitter.com/JordanUhl/stat…
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呉座勇一氏のセクシズム、レイシズムに基づいた差別・ハラスメントが大問題となっています。
これはどの大学でももはや普遍的に見られる問題。
肝心なのは、「リベラル」「良心派」の大学教職員が差別と戦わないこと。
一橋がマンキューソの差別を30年近くも放置してきたことは、その象徴です。
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五輪スポンサー企業が、いまごろ森喜朗の女性差別に対して「遺憾」を表明し始めた。
だがそれらの内容は、女性差別を批判し正義を確認する欧米型ではなく、差別を差別と認めず「遺憾」だけ表明する無意味な「日本型」。
差別は「差別だ」と言い切って批判しないと差別禁止ルールが社会に根付かない。
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杉田氏の「女性はいくらでもうそをつけますから」という発言は性差別だと批判しなければダメです。
人格や党の責任に問題を還元してはいけない。
言動が差別だからダメだと批判をしないと、いつまでも差別禁止規範が成立しない。『レイシズムとは何か』（ちくま新書）で強調した日本の大問題です。 twitter.com/YahooNewsTopic…
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川淵三郎を森喜朗の後任にするということ自体、日本は「女性差別OK！」というとんでもないメッセージを発信するのと変わらない。
本当に言語道断。
こんな酷いことが起こるのは、周りが誰も「差別を止めない＝反差別ブレーキを踏まない」からです。
私は森喜朗よりも、周りの関係者が許せません。
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もうたくさんだ。
なぜツイッター社はこのアカウントを凍結しないのか。
中国人を差別し、女性を差別し、東大の教員を実名挙げて名誉棄損しているのに。 twitter.com/Ohsaworks/stat…
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警察がこれほど堂々とレイシズムの行為を白昼堂々おこなっていることは、大問題です。
国会や都議会で問題にすべきでしょう。
どうやら東京駅構内のようですが、東京駅駅長が「差別するな」とコメント出していい。
警察も当該警官の差別を非難しなければなりません。 twitter.com/jp4blacklives/…
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【閲覧注意】過去の森喜朗の女性差別
2003年6月「子どもを一人もつくらない女性が、……自由を謳歌して、楽しんで、年とって……税金で面倒見なさいというのは、本当におかしい」
2007年7月「女の方だなあ、やっぱり（視野が）狭いなあと思った」
antiracism-info.com/database/dbc_n…
今まで許してきたツケです
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「不適切」なる意味不明な語を使って、反差別規範による判断を回避する戦略は、日本型謝罪と同じ。
呉座勇一氏のNHK大河ドラマ監修降板も、結局NHKの去年のひろしまタイムライン差別や黒人差別と同じです。
詳しくは拙著『レイシズムとは何か』（ちくま新書）４章と下記参照
note.com/ryangyongsong/…
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杉田水脈議員が厚顔無恥にも、差別発言の存在を全否定していますが、書き方にご注目。
「報道にありましたような女性を蔑視する趣旨の発言はしていない」
としか書けていない。
つまり明確に「「女性はいくらでもウソをつける」とは言ってない」とは書けないのです。
本当に言ったからでしょう。 twitter.com/miosugita/stat…
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ひどい。非「日本風」名だと、「帰れ」とか言われて差別される。
しかし「日本風」名で生きたって、こんどは「日本人感だしてる」として、ルーツを隠していると糾弾され、差別される。
「外国人」で生きようと、「日本人」で生きようと、どちらにせよ差別するのがレイシズムです。 twitter.com/zy_cheong/stat…
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このように政治家や公人が、災害時に差別に反対するよう呼びかけるのは、大変重要です。
これは人種差別撤廃条約の義務でもあります。
どんどんやってください。 twitter.com/murakamisatoko…
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一橋教職員や卒業生がマンキューソの差別を被害者以外面白がって30年近く放置してきたツケだ。
それだから一橋大学は、アウティング事件でゲイ男性の学生を自死に追い込んだのではなかったのか？
一橋大学はSNSでアウティングしても、授業で「バカチョン」と言ってもOKと公言したのと変わらない。
ARIC代表。一橋大学言語社会研究科でレイシズム研究。11月に新刊『レイシズムとは何か』ちくま新書hanmoto.com/bd/isbn/978448…。既刊『日本型ヘイトスピーチとは何か』影書房等。いいね・RTは賛同と限らず。サブ→@RyangYongSong