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昔は「YouTubeすげー!CM入らないのが最高だよね。もうテレビはオワコン。」って思ってたけど、いざめっちゃCM入るようになったらブツギリされるし「CM行く前提で編集されたテレビさんさすがプロの仕事」ってなってる
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この時期に「うちボーナス出ないよー出る人羨ましい!」って言うヤツは大抵年俸制やフリーランスで自分より稼いでるヤツだから騙されてはいけない
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ワイ「このサービスなかなか面白そう。webで機能確認っと。おお良さそう。こんな事もできるんだ。試してみたいけど予算もあるしな。いくらなんだろう。」
価格ポチッ
サービス「ここから先は名前と会社と電話番号とメールを登録しないと教えません!!営業が連絡します!!」
ワイ「やめよ」
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年収1000万あげるから週5で毎日8時間特に意味はないけど全力で穴を掘って夕方埋める仕事やれって言われたらやります?
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顧客「運用保守契約やめたいので今やってる作業一覧出してください。今後は我々でやります。」
つ 作業一覧
顧客「Zabbixってなんですか?監視?分かるように教えてください」
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年収600万くらい貰えてほぼ昇給は見込めないけど毎日定時で帰れて大して責任も重くないしノルマなどない職場ってどうですか?
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社員にマイナス評価付けた時、その社員が「くそー給料下がった!よーし今年こそ頑張るぞ!」ってなると思うんか?
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30年後のiPhoneは400万円くらいして個人では買えなくなってしまい、街中に公衆iPhoneが設置されて10円玉入れて使うんやろなぁ
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時給2000円→すげー!
日給16000円→すげー!
月給32万円→すげー!
年収384万円→お、おう
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初めての現場行った時客先の人に「あ、今日からだっけ??ごめん、セキュリティカードできてないので部屋から出たい時入りたい時は僕に言ってください。1週間で出来るから。」と言われ、トイレ行くのが申告制になった時にホンマ嫌だった
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多重請IT企業グループ「二次三次」
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単純に8時間で見た時に在宅勤務が出社より生産性が高いか?と言われると低いかせいぜいトントンだとは思うけど、なぜかそこに通勤の2時間は足さないのよね。10時間の仕事を8時間で出来ると考えたら価値があるんじゃないかな。
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auの賠償金を復旧に尽くしてくれたエンジニアに渡せ!って言うツイよく見るけどそれはそれ、これはこれ。エンジニアには十分な報酬で報いて欲しいけど、SLA違反による賠償金と一緒にする話じゃない。
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やっぱ在宅勤務について「1日も認めない。全日出勤すべき」「せめて常にカメラオンすべき」「出勤と同じだから私服は失礼。スーツにすべき。」という考えの人いるんだな…
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単純に社員の残業を減らしたいなら、先にみなし残業30h分を全員に支給して「そこまでは残っても残業代出ないから早く帰ったほうが得やで」と会社から言ってあげるのが上策だとは思う
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なぜかITリテラシーの低いおじさんにだけ発生するWeb会議問題
・開始5分前にURLが見つからない
・なぜかエラーで繋がらない
・なぜか音が出ない
・なぜか声が聞こえない
・なぜかミュートができない
・画面共有ボタンが見つからない
あとは?
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明日の情シス予報
社長「Teamsはやはりクラウドだから信用できん。我が社は自前のサーバーでチャットを作れないのか??」
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そしてめっちゃいい奴。仕事では気遣いもできるしお客さん(おじさん)に気に入られてる。でもこういう人は婚活市場に出てこない。